8位律師解答

• 

  秦惠芳

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  • 單位的做法是不合理的，婚假是有法律規(guī)定的，這是你的法定權(quán)利，你可以到勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
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    2017-10-01 13:29:18
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，一般法定婚假為一周時間可以自己選定，是法律規(guī)定的，單位員工上班時間短不給批是違法行為，協(xié)商不成可以到勞動監(jiān)察大隊投訴
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    2017-10-01 13:29:46
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• 

  魏敬環(huán)

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  • 你好，單位的行為是不合法的，你可以向勞動監(jiān)察大隊投訴。
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    2017-10-01 13:38:20
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• 

  夏前朝

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 單位的行為不合理不合法，建議和單位再協(xié)商協(xié)商，實在不行可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴
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    2017-10-01 14:17:50
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• 

  唐寧世

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  • 現(xiàn)有法律規(guī)定，勞動者有權(quán)利享受婚假待遇。公司做法不合法，你可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴。
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    2017-10-01 14:19:51
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• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 婚假假期是法定，但什么時間使用婚假假期，法律沒有限制，也不可能限制，所以單位的做法顯然不妥。因為你剛到單位，所以先嘗試和領(lǐng)導好好商談；不行的話，可以向機關(guān)工會、婦聯(lián)求助，仍然不行的話，只有向勞動監(jiān)察部門投訴了。
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    2017-10-01 14:25:27
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• 

  馬紅麗

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  • 單位做法不合法，婚假應該給，可以到勞動保障投訴
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    2017-10-01 15:37:54
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• 

  王寶珊

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  • 你好，休婚假是法律賦予勞動者的法定權(quán)利，不能隨便被剝奪，協(xié)商不了建議到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴
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    2017-10-01 17:00:03
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