58位律師解答

• 

  崔兵

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  • 答謝
    只要沒有解除就應(yīng)該上社保，而且支付相應(yīng)的工資。后期的情況也可以單獨(dú)進(jìn)行勞動(dòng)仲裁或者起訴，具體請(qǐng)直接下單本律師電話咨詢。
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    2020-08-25 09:00:52
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• 

  李鑫

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  • 61″
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    2020-08-25 09:01:40
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  • 李鑫 服務(wù)方：
    48″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好，根據(jù)你的描述，竟然啊，公司已經(jīng)通知你啊，曠工三日自動(dòng)離職，那也就是說公司了，已經(jīng)辭退你了，所以目前來目前來說，公司的上訴理由也就是起訴理由不能說上述是起訴理由，他并不成立啊，這是第一點(diǎn)第二點(diǎn)的話嗯，對(duì)于公司給你繳納社保，這個(gè)不能技術(shù)，因?yàn)槎嗬U納的部分視為公司對(duì)你的贈(zèng)予，你想別人給你東西，你還能起訴別人，你不要給我對(duì)吧，這個(gè)是給你的，白給你的，也就是說啊，你可以視為綜你希望能幫到你。
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    2020-08-25 09:03:04
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  • 樓主：
    給我交社保但實(shí)際實(shí)在拖我時(shí)間，不讓我找新工作。
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    2020-08-25 14:29:41
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  • 李鑫 服務(wù)方：
    17″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：唉，你好啊，根據(jù)你的描述，那你現(xiàn)在既然這個(gè)勞勞動(dòng)糾紛已經(jīng)走了法律程序了，你就可以不用啊，暫時(shí)先不用和這個(gè)公司辦理這個(gè)離職手續(xù)的，你可以直接找新的工作啊，找新的工作。
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    2020-08-25 14:39:42
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• 

  張鳳啟

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    24″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：您好啊，公司在上訴期間，因?yàn)檫@個(gè)財(cái)力書沒有生效，保利維修沒生效的情況下，您仍然可以按照公司員工的，這也有的工資待遇來計(jì)算你的工資。
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    2020-08-25 09:01:57
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  • 張鳳啟 服務(wù)方：
    24″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：您好啊，公司在上訴期間，因?yàn)檫@個(gè)財(cái)力書沒有生效，保利維修沒生效的情況下，您仍然可以按照公司員工的，這也有的工資待遇來計(jì)算你的工資。
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    2020-08-25 09:02:02
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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    您好，您的公司現(xiàn)在只是靠這一種方法來對(duì)您進(jìn)行拖延 勞動(dòng)仲裁委員會(huì)已經(jīng)裁決解除勞動(dòng)關(guān)系并支付補(bǔ)償，即使對(duì)方起訴基本上法院也會(huì)做出相同判決
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    2020-08-25 09:02:21
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• 

  劉凱

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 18″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：肯定不合理，他如果提出沒給你解除了，中國一直給你繳納社保，不給發(fā)工資，這就是違法的，最終他要把工資補(bǔ)齊，如果他主張說是你們的老公關(guān)系沒解除，不管要補(bǔ)齊了補(bǔ)齊工資，而且要支付賠償金。
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    2020-08-25 09:02:58
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  • 劉凱 服務(wù)方：
    19″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：如果你不想讓她幫你交他社保，您就拿著這個(gè)勞動(dòng)仲裁的裁決書，直接到社保部門要求他們停止辦理你的嗯，就是社保手續(xù)就是這個(gè)公司繼續(xù)給你繳納社保的手續(xù)，這樣的他們想交也交不進(jìn)來了。
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    2020-08-25 09:04:31
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  • 劉凱 服務(wù)方：
    28″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：您現(xiàn)在想盡快解決處理這個(gè)事，只能先等這個(gè)法院的判決下來，呃，或者是額，對(duì)方撤回上訴，然后拿著這個(gè)生效的裁決書或者判決書到這個(gè)嗯，勞動(dòng)社保部門要求他停止繳納這個(gè)那個(gè)，那個(gè)社保不過到時(shí)候我估計(jì)啊，這個(gè)公司如果一旦確定半數(shù)了，她自己也不會(huì)講了。
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    2020-08-25 09:11:39
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  • 劉凱 服務(wù)方：
    10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：如果方便的話，請(qǐng)采納我的回答給予紅包支持，謝謝，后期如果有其他問題，我可以單獨(dú)給你免費(fèi)的解答。
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    2020-08-25 12:23:46
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• 

  秦惠芳

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    你好，你當(dāng)時(shí)的仲裁請(qǐng)求有沒有解除勞動(dòng)合同？一般是有之后才會(huì)裁決支付賠償金，對(duì)方起訴是合法合理的，建議積極應(yīng)訴
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    2020-08-25 09:03:12
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• 

  丁輝

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  • 答謝
    10″
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    2020-08-25 09:03:34
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• 

  王寶珊

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    您好，建議與立案法院法官溝通下，看能否說明對(duì)方撤訴，按照仲裁委員會(huì)裁決結(jié)果進(jìn)行補(bǔ)償，這樣不會(huì)影響到您后期找工作
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    2020-08-25 09:04:00
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• 

  孫超

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    不給付工資是違反勞動(dòng)法的，你一樣可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，但是申請(qǐng)理由不能和上次理由一樣，因?yàn)橹俨靡彩且皇虏辉倮碓瓌t。先仲裁對(duì)仲裁結(jié)果不服才可以起訴，希望能幫助到你。
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    2020-08-25 09:04:19
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• 

  李新宇

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    35″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯，你好，這個(gè)申請(qǐng)仲裁的一個(gè)這個(gè)前提呢？是解除勞動(dòng)關(guān)系啊，如果你提出辭職，但是這個(gè)公司還沒有批準(zhǔn)的話啊，像這種情況啊，是可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁委仲裁能仲裁，現(xiàn)在就是說現(xiàn)在就是說有你的這個(gè)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金啊，并且有賠償金啊，就是公司上訴呢，這是屬于啊，這是屬于這個(gè)程序的過程當(dāng)中啊，如果認(rèn)定已經(jīng)那個(gè)結(jié)束解說的關(guān)系了，最后關(guān)系了，醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉了醉對(duì)方就沒有義務(wù)支付，只有工資。
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    2020-08-25 09:04:22
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  • 李新宇 服務(wù)方：
    26″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯，就是說現(xiàn)在裁決影響來了，即使公司起訴到法院，那就法院維持這個(gè)仲裁決定，這個(gè)可能性也是非常大的，他如果你不服的話，也可以起訴啊，起訴啊，起訴啊，確認(rèn)確認(rèn)已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系，并有由公司做出這個(gè)啊，補(bǔ)償金和賠償金并支付付工期間的工資。
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    2020-08-25 09:06:02
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• 

  賀曉飛

  法律執(zhí)業(yè)者

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    你好，已經(jīng)有了勞動(dòng)仲裁了，還是建議耐心等等吧，勞動(dòng)法本來就是保護(hù)勞動(dòng)者的，也就是傾向于勞動(dòng)者，所以準(zhǔn)備好答辯。
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    2020-08-25 09:05:39
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• 

  董慶璽

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    對(duì)方不給你支付勞動(dòng)報(bào)酬的行為屬于違法行為，可以主張對(duì)方支付勞動(dòng)報(bào)酬，由于對(duì)方對(duì)于仲裁結(jié)果不服，走正常的訴訟流程也是正常。
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    2020-08-25 09:05:49
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• 

  董帥

  法律執(zhí)業(yè)者

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    你好，這期間在沒有解除勞動(dòng)合同關(guān)系，也未給你繳納社保是明顯不合理的。如果協(xié)商不成不成，可以勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)
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    2020-08-25 09:06:13
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• 

  陳旭磊

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    1.如果對(duì)你的裁決結(jié)果比較滿意，那就等待公司上訴，等待開庭即可，從你的情況來看，公司上訴的可能性不大。 2.另外仲裁認(rèn)定的解除時(shí)間即是你與公司解除勞動(dòng)合同的時(shí)間，解除后公司不需要為你上社保。 3.辦理離職手續(xù)（即你所謂的退工）是公司應(yīng)盡的義務(wù)，可以向仲裁委反饋一下。
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    2020-08-25 09:06:19
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• 

  巴波

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    如果勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)解除，就應(yīng)當(dāng)盡早出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。仲裁后對(duì)方不服而起訴的，建議等法院判決結(jié)果出來后，盡快申請(qǐng)法院予以強(qiáng)制執(zhí)行。您好，我是北京京都（上海）律師事務(wù)所的律師，9年律師經(jīng)驗(yàn)，平臺(tái)認(rèn)證律師，很高興為您解答。 希望我的答案能對(duì)您有所幫助。如果您還有其他問題，歡迎繼續(xù)提問。
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    2020-08-25 09:06:20
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• 

  任宇飛

  律師

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  • 答謝
    你好，沒有解除就應(yīng)該上社保，而且支付相應(yīng)的工資。協(xié)商不成可以勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)裁決補(bǔ)齊工資，而且要支付賠償金。
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    2020-08-25 09:08:55
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• 

  劉學(xué)勤

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    20″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：呃，你要管理現(xiàn)在這個(gè)情況已經(jīng)仲裁已經(jīng)勝利了啊，那么對(duì)方不服，申請(qǐng)法院省力的話，那么建議你積極因素，那么讓公司賠償鄭屹期間導(dǎo)致你沒有工作的這個(gè)損失。
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    2020-08-25 09:10:14
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• 

  南曉峰

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  • 答謝
    你好，可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)果不服再向法院起訴，因?yàn)閯趧?dòng)爭議，仲裁前置，首先要經(jīng)過勞動(dòng)仲裁。
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    2020-08-25 09:13:13
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• 

  羅超

  律師

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  • 答謝
    能起訴 我們處理過 你好，根據(jù)你的描述，以及概括，我們可以給你進(jìn)一步解答。讓你知道應(yīng)當(dāng)如何處理。維護(hù)你自己的權(quán)利。謝謝。
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    2020-08-25 09:17:02
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• 

  吳煒

  律師

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  • 答謝
    公司既然已經(jīng)發(fā)了解除勞動(dòng)關(guān)系的通知給你就已經(jīng)解除了合同，不能說沒有，顯然不成立，你可以仲裁讓單位給你出具退工單，開證明
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    2020-08-25 09:36:42
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• 

  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    44″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你這個(gè)申請(qǐng)那個(gè)房間執(zhí)行狀態(tài)太差，下面你的工作就是要求那個(gè)公司啊，申請(qǐng)仲裁裁決，她是不知情，要求不知情，嗯，然后你呢？就要求執(zhí)行，這個(gè)正在解決，你們中華感覺啊，嗯，已經(jīng)做出，已經(jīng)是生效了，既然是生氣了的話，那你這個(gè)就是已經(jīng)可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行了，要請(qǐng)問你們解除了這種關(guān)系真的是合理的頭像？
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    2020-08-25 09:41:13
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• 

  李國民

  律師

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  • 答謝
    12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：那你好玩的嘛游泳池搬到另外一個(gè)城市，您有權(quán)且說不定不用要求對(duì)方由于相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和相親。
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    2020-08-25 09:45:07
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• 

  韓孟揚(yáng)

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    根據(jù)你所描述的問題，首先你這個(gè)情況，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，只有出現(xiàn)了法定的一些事由，才允許單位企業(yè)去上訴，對(duì)方可能只是嚇唬你，你只用請(qǐng)求強(qiáng)制執(zhí)行即可。
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    2020-08-25 09:47:06
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• 

  周明明

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  • 答謝
    您好，請(qǐng)?jiān)敿?xì)說說情況及目前遇到的問題，委托律師進(jìn)一步了解分析，以便詳細(xì)為您解答，維護(hù)您的權(quán)益，提供解決方案。
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    2020-08-25 09:50:03
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• 

  徐范霽

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  • 答謝
    你好，對(duì)于你說的這種案件，是需要綜合考慮當(dāng)時(shí)的具體情況以及相關(guān)的證據(jù)的，建議你最好還是當(dāng)面咨詢律師。
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    2020-08-25 09:52:51
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• 

  郭靖

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  • 答謝
    有明確的辭退函，不辦理離職手續(xù)，直接找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，并且耽誤了你入職新工作，也可以據(jù)此要求公司賠償。
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    2020-08-25 09:53:15
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• 

  陳華明

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    1.如果公司沒有新的證據(jù)，那么，公司即使起訴到法院，也不能改變判決結(jié)果。 2.公司在起訴期間，應(yīng)該不停止給你支付社保和相應(yīng)的工資，如果不支付，那么，你可以在對(duì)方起訴的時(shí)候，提起反訴，要求對(duì)方支付。
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    2020-08-25 09:53:24
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• 

  陸暢言

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  • 答謝
    16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：現(xiàn)在在訴訟程序中，是你沒有辦法，你只能是等訴訟結(jié)束再來考慮這個(gè)問題。
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    2020-08-25 09:53:26
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• 

  李曉軒

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  • 答謝
    15″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：起訴不辦理退工，法院可能會(huì)不受理，你已經(jīng)有勞動(dòng)仲裁裁決書了，可以去社保局辦理社保停繳手續(xù)嗯。
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    2020-08-25 09:57:04
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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    在參與一裁二審訴訟期間，勞動(dòng)者可能要自行承擔(dān)應(yīng)當(dāng)付出的維權(quán)成本，用人單位也有訴訟的權(quán)利，因此，在此期間（自用人單位發(fā)出解除勞動(dòng)關(guān)系之日起到二審判決生效止)給勞動(dòng)者造成的損失，如果要向用人單位主張可能沒有法律依據(jù)，而不被支持。
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    2020-08-25 10:07:05
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• 

  李德穎

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    12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：您好，公司有上訴的權(quán)利，他交社保歸社保，但是那個(gè)不給你發(fā)工資，那這塊也是違法的，所以說這塊兒就讓他上訴吧，到法院接的是否就行了？
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    2020-08-25 10:08:17
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• 

  劉銳

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    公司說沒有解除勞動(dòng)關(guān)系只給你繳納了社保是不行的，如按照沒有解除勞動(dòng)合同，則需繳納社保并發(fā)工資，缺一不可，即使公司起訴了，只要你不打算去蘇州上班，你就堅(jiān)持公司已經(jīng)違法跟你解除了勞動(dòng)關(guān)系，按照仲裁支付賠償金即可。即堅(jiān)持你的仲裁主張。
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    2020-08-25 10:11:26
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• 

  馬范君

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    29″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：啊，真正希望你可以去追加訴訟請(qǐng)求，或者在起訴，在對(duì)方上訴的時(shí)候呢啊，你可以提出來按照規(guī)定啊那反正規(guī)定啊，如果你沒有上訴，對(duì)方上訴的話啊，你再不能提與對(duì)方上次請(qǐng)求之外的強(qiáng)求，但是呢，可以條件你可以提出來啊，那么多我條件不成就這種事情要單獨(dú)起訴。
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    2020-08-25 10:16:03
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• 

  魯強(qiáng)

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    11″
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    2020-08-25 10:30:30
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• 

  鄭磊

  律師

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    根據(jù)你所述情況，公司作法確實(shí)違反勞動(dòng)合同法司法解釋的規(guī)定。對(duì)于你補(bǔ)充問題的訴求，可在對(duì)方起訴時(shí)一并提出要求法院一并裁決（節(jié)省訴訟時(shí)間）
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    2020-08-25 10:31:09
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• 

  賈志紅

  法律執(zhí)業(yè)者

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    11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：既然勞動(dòng)仲裁，你勝訴可以拿仲裁協(xié)議申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
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    2020-08-25 10:37:38
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• 

  趙宴敏

  律師

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  ￥11.66

  • 你點(diǎn)一下我頭像下面的在線溝通，把裁決書發(fā)給我，看看具體的理由是什么，然后結(jié)合公司的上訴，給你出答辯意見，你參考，這樣呢？
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    2020-08-25 10:47:25
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  • 趙宴敏 服務(wù)方：
    在線溝通不用額外付費(fèi)，都是在平臺(tái)的。 我做過很多勞資糾紛的案子了，我是為了看完裁決，幫你出個(gè)主意，這樣下一步你也知道該怎么辦了唄。
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    2020-08-25 11:06:29
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• 

  郭淑嬌

  法律執(zhí)業(yè)者

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    你好像這種情況，如果沒有經(jīng)過多樂士公司的授權(quán)，是構(gòu)成侵權(quán)的，雖然你銷售的是多樂士公司的產(chǎn)品沒有問題，但是使用他人的商標(biāo)是需要經(jīng)過授權(quán)的。嗯，您這邊可以點(diǎn)擊一下右上角的答謝，隨后可以和我詳細(xì)溝通。
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    2020-08-25 11:03:37
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• 

  陳晨曉

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    首先你要保存證據(jù)證明你跟老板協(xié)商的那些內(nèi)容，然后現(xiàn)在公司解除你的勞動(dòng)關(guān)系的話，你就去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就可以了要求非法解除勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償。
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    2020-08-25 11:04:50
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• 

  張興建

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    一般來說，這些情況都屬于公司在拖時(shí)間。員工手冊(cè)的自動(dòng)離職，本質(zhì)上就是公司解除了與你的勞動(dòng)關(guān)系，發(fā)工資和交社保，一般是建立在勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的基礎(chǔ)上，如果有多繳納，可能考慮退還的問題。
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    2020-08-25 11:17:44
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• 

  楊力

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    20″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：呃，這個(gè)不勞動(dòng)仲裁的這個(gè)他就是還沒有生效，有沒有沒有什么地方陰影像法院提起訴訟的？需要等到法院里面訴訟結(jié)果出來過之后，然后呢？你們直接領(lǐng)導(dǎo)到了晚上的解除，這時(shí)候就是說他們結(jié)束的時(shí)候肯定不適合辦退工程序。
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    2020-08-25 11:31:29
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• 

  夏午

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    該情況你可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴，看一下他們有沒有什么好的建議給你。用人單位違反規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
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    2020-08-25 11:52:17
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• 

  趙靜

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    你好，公司已經(jīng)發(fā)了解除勞動(dòng)合同的通知，也沒有發(fā)放工資，足以證明勞動(dòng)關(guān)系解除。至于繳納社保問題，可以去社保部門咨詢，是否可以自行申請(qǐng)終止，變更賬戶等方式，不讓公司再繼續(xù)繳納。
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    2020-08-25 11:52:51
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• 

  蔣巍巍

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    10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這個(gè)的話，你可以去勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁有勞動(dòng)仲裁委方面規(guī)勸。
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    2020-08-25 11:54:18
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• 

  韓亞銳

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    你好。是否解除勞動(dòng)關(guān)系，不能只憑繳納社保就認(rèn)定還存在勞動(dòng)關(guān)系，更多要看是否發(fā)工資。您積極應(yīng)訴就可以。希望對(duì)您有所幫助。
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    2020-08-25 12:07:34
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• 

  常彥奎

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    11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這個(gè)問題不能成功，勞動(dòng)才可能是到了今天打不完了呢。
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    2020-08-25 12:19:32
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• 

  張超

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    如果因單位原因不能正常上班，應(yīng)該發(fā)放生活費(fèi)。應(yīng)該沒法起訴你說的不辦理退工還繳納社保?？梢云鹪V要求辦理離職手續(xù)。
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    2020-08-25 12:32:27
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• 

  黃浩

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    16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你這種情況其實(shí)如果有單位愿意給給這個(gè)補(bǔ)償金的話就但是我覺得是最好的選擇啊，協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，拿不成績是最好的一個(gè)退出方式哈。
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    2020-08-25 13:09:39
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  • 樓主：
    仲裁開裁決書前也調(diào)解了一次。我一樣是要補(bǔ)償金，公司就是不愿意。最好仲裁判了違法解除勞動(dòng)合同支付賠償金的。
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    2020-09-08 23:24:13
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• 

  宋洋

  律師

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    由于您已經(jīng)啟動(dòng)了法律程序，只能等待法律程序結(jié)束之后，來確定勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系的解除時(shí)間關(guān)于社保的訴訟請(qǐng)求，不屬于人民法院的受理范圍
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    2020-08-25 13:18:34
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• 

  劉風(fēng)華

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    你起訴他耽誤你重新找工作啊，本來已經(jīng)通知你解除勞動(dòng)關(guān)系了，就應(yīng)當(dāng)為你辦理解合手續(xù)的。如果不辦理，就造成了你再就業(yè)的權(quán)利，由此產(chǎn)生的損失，你可以向用人單位主張。沒事，他不怕，你更不怕。
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    2020-08-25 13:35:19
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• 

  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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    如你所述，“去勞動(dòng)仲裁，最終裁決公司違法解除勞動(dòng)關(guān)系支付賠償金”，因此，現(xiàn)在公司去法院訴訟，其勝算概率并不大，你積極應(yīng)訴就好。
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    2020-08-25 13:41:19
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• 

  王偉政

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    與您所講的這種情況，用人單位的做法是不合法的，損害了勞動(dòng)者的正常合法權(quán)益協(xié)商處理不成，您可以收集好相關(guān)證據(jù)及時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行裁決
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    2020-08-25 13:42:46
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• 

  何勇

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    38″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好，沒有解除勞動(dòng)合同，一起一會(huì)單位必須要支付，必須要支付勞動(dòng)報(bào)酬，并給你交了社保，對(duì)方呢，只能到法院起訴，對(duì)財(cái)經(jīng)不服飾可以到法院起訴的，不叫上樹地方那個(gè)地方公司啊，無非是拖延癥拖延一點(diǎn)時(shí)間，按照她的要求，沒有接觸和她沒有接觸和了解支付工資和經(jīng)濟(jì)收入，工資和交納社保很。
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    2020-08-25 13:44:13
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  • 何勇 服務(wù)方：
    13″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：可以。
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    2020-08-25 18:34:44
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• 

  梁保軍

  律師

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    您好，公司的這種行為肯定不合法。但如果是員工有極重大過錯(cuò)，被扣完工資的，不發(fā)就合法?？墒悄f的情況是公司做法不對(duì)在先，因此公司應(yīng)該按照約定來處理。
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    2020-08-25 14:06:12
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• 

  任麗媛

  律師

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    您好，根據(jù)您的敘述最好通過訴訟請(qǐng)求解決維權(quán) 后續(xù)有問題您可以隨時(shí)通過平臺(tái)下單咨詢我，我將為您做出詳細(xì)解答及解決方案
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    2020-08-25 14:17:51
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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    這個(gè)情況對(duì)方已經(jīng)同你解除勞動(dòng)關(guān)系，那么還給你上社保是不合法的，你可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，或者去勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求公司辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)，勝訴后，申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
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    2020-08-25 14:21:16
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• 

  趙煒

  律師

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    根據(jù)您的情況描述，那么現(xiàn)在如果您有具體的這個(gè)實(shí)際損失產(chǎn)生的話，您可以進(jìn)行一個(gè)舉證，比如說您在其他地方已經(jīng)找到工作了，但是沒法入職，因?yàn)檫@個(gè)退工手續(xù)不能辦理，那可以向?qū)Ψ教岢瞿囊粋€(gè)損失賠償。
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    2020-08-25 17:09:00
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• 

  王煥

  律師

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    像你這種情況，沒有什么好仲裁的。你是說解除勞動(dòng)合同，還給你交社保，這不是好事嗎。不影響你去外面找工作做的
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    2020-08-26 13:22:29
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  • 王煥 服務(wù)方：
    像你這種情況，沒有什么好仲裁的。你是說解除勞動(dòng)合同，還給你交社保，這不是好事嗎。不影響你去外面找工作做的
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    2020-08-26 13:22:47
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