52位律師解答

• 

  李新宇

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  • 10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：因?yàn)槟氵€嫌她沒有畢業(yè)，所以說呢，你們之間不存在勞動(dòng)關(guān)系啊，公司也沒有，也不需要給你講的事吧好吧。
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    2024-04-22 09:43:36
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• 

  李曉軒

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  • 公司不需要支付社保費(fèi)用。也不需要為你繳納社保。你還沒有畢業(yè)證，還不是勞動(dòng)法意義上的勞動(dòng)者。趕緊去拿畢業(yè)證吧。
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    2024-04-22 09:43:47
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• 

  崔兵

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  • 肯定要支付費(fèi)用的，延遲畢業(yè)，但是你這種情況為什么延遲畢業(yè)。另外你有沒有保險(xiǎn)，也就是說大學(xué)給你保險(xiǎn)這些都是最關(guān)鍵的情況，可以向我敘述進(jìn)一步來幫助你
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    2024-04-22 09:43:51
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• 

  李鑫

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  • 21″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯，您好，根據(jù)你的描述啊，只要簽了這個(gè)勞動(dòng)合同啊，從第二個(gè)月開始，那么公司就應(yīng)當(dāng)給你支付這個(gè)繳納這個(gè)社保啊，那么這個(gè)是需要繳納多少呢？是根據(jù)這個(gè)呃，你的工資基礎(chǔ)啊，由這個(gè)色魔部門來核定，希望能幫到你。
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    2024-04-22 09:44:05
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• 

  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 35″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：當(dāng)然需要支付社保費(fèi)用了，就是一個(gè)月以后啊，就必須交了，你在單位值入職一個(gè)月就必須交工作辭退了，而且如果是違法的，對(duì)的話應(yīng)該雙倍工資賠償啊，沒交社保，你就可以投訴這個(gè)支付社保費(fèi)用，他們剛才說這個(gè)企業(yè)就這樣按照最低檔的啊，一共一個(gè)月就是七八百塊錢嘛，就是所有的社保費(fèi)??！
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    2024-04-22 09:44:23
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• 

  張曉龍

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  • 26″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這個(gè)社保的繳納問題啊，是有個(gè)社保機(jī)關(guān)依法征繳的，他這個(gè)事兒得跟你不發(fā)生直接的關(guān)系，可以向有關(guān)部門這個(gè)反映情況，要求他們蒸餃這個(gè)費(fèi)用的話呢，一般以你正常的工資啊額為參考，有的那個(gè)是以實(shí)際比公司為繳納基數(shù)，有的偷奸取巧，他跟你講的較大技術(shù)這么回事啊，再見。
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    2024-04-22 09:44:40
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• 

  張瑞賓

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你沒有畢業(yè)證，沒辦法走人事手續(xù)。沒辦法給你繳納社保。社保要簽訂勞動(dòng)合同的，你的工作是基于你的畢業(yè)文憑應(yīng)聘的嗎？當(dāng)時(shí)入職的時(shí)候你對(duì)于學(xué)歷這塊跟公司怎么溝通的，他們有學(xué)歷要求嗎？
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    2024-04-22 09:45:17
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• 

  陸暢言

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  • 59″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：看來你咨詢的問題，你這個(gè)咨詢是你本人是一個(gè)在校大臂的一個(gè)必勝是與學(xué)生，而與公司簽訂了一個(gè)為期三年的一個(gè)勞動(dòng)合同，也就是說你畢業(yè)以后，但是你如此半年以來，你到現(xiàn)在你沒拿到畢業(yè)證，那么從是你們的是勞動(dòng)關(guān)系的法律主體來說是不成立，也就是說你你在校學(xué)生是沒有簽定勞動(dòng)合同的主體資格，所以你被公司辭退是在這半年內(nèi)未交社保是公司是否需你們公司是否需要支付社保費(fèi)用是很難得到法律的支持。
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    2024-04-22 09:45:19
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• 

  李倚帆

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  • 社保問題比較復(fù)雜，得看你自己繳納與否，如果沒有，那你要求補(bǔ)繳還是比較困難的，如果有那直接要求公司付錢就行。
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    2024-04-22 09:45:24
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• 

  何東華

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  • 你好！公司需要繳納社保，不是補(bǔ)償社保費(fèi)用，你們可以協(xié)商不繳納社保，只給你現(xiàn)金補(bǔ)償，但是法律不認(rèn)可，大家都不去鬧，就沒有什么問題。
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    2024-04-22 09:45:47
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• 

  劉學(xué)勤

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  • 你好，這個(gè)情況要看你的入職offer或者你的勞動(dòng)合同怎么簽訂的了，如果寫明一定要求大學(xué)畢業(yè)證或者學(xué)歷證的。那么您這個(gè)情況不符合錄用條件，可能沒有賠償
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    2024-04-22 09:45:53
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• 

  鄭晅

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  • 應(yīng)為勞動(dòng)者辦理社保。 具體比例和金額，各地不同。 我是鄭晅律師，我是鄭晅律師，，我是鄭晅律師，我是鄭晅律師，我是鄭晅律師，我
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    2024-04-22 09:46:17
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 113″
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    2024-04-22 09:46:17
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如果簽訂的不是三方合同，這種情況雖然沒有畢業(yè)，但是依然適用勞動(dòng)合同法，可以認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系，按照勞動(dòng)合同法以及社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定，用人單位必須在入職一個(gè)月內(nèi)為勞動(dòng)者依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。否則，勞動(dòng)者可以依據(jù)勞動(dòng)合同向社保部門提出投訴求用人單位補(bǔ)繳在此期間的社會(huì)保險(xiǎn)，注意這是向社保部門，不是向勞動(dòng)部門申請(qǐng)仲裁，因?yàn)檫@種補(bǔ)繳社保不是屬于仲裁訴訟的范圍。
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    2024-04-22 09:46:26
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• 

  楊康

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  • 未繳納社保不屬于法院的受理范圍，可以向行政機(jī)關(guān)進(jìn)行投訴，對(duì)于繳納社保的補(bǔ)償，沒有法律強(qiáng)制力。對(duì)于公司辭退，如果屬于違法解除，可以要求公司支付賠償金
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    2024-04-22 09:46:49
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 你說的情況?？梢匀ド绫２块T投訴要求補(bǔ)繳社保。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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    2024-04-22 09:47:25
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• 

  黃一洪

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  • 12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：啊，看到你的問題了，你那個(gè)合同可以發(fā)給他看一眼啊，有沒有書面的合同或書面的合同嗯？
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    2024-04-22 09:48:29
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• 

  張佳偉

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  • 首先，根據(jù)我們國(guó)家勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)給勞動(dòng)者依法繳納社保，其次，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，最后，補(bǔ)交社保的金額為你實(shí)際的工資繳納。
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    2024-04-22 09:50:44
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  • 186****8027 服務(wù)方：
    這邊有個(gè)問題:你沒有拿到畢業(yè)證書能否認(rèn)為為合格的勞動(dòng)者還是建議你向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門去詳細(xì)詢問。
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    2024-04-22 09:53:08
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• 

  韓冰

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  • 如果雙方間形成勞動(dòng)關(guān)系，用人單位需要繳納社保?？梢韵虍?dāng)?shù)厣绫＞滞对V用人單位未繳納的行為，要求用人單位補(bǔ)繳。
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    2024-04-22 09:52:12
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• 

  律師

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  • 您好，我是劉志凱律師，一般情況下在校學(xué)生與用人企業(yè)之間不算是勞動(dòng)關(guān)系，但是特殊情況下按照勞動(dòng)關(guān)系入職，簽訂勞動(dòng)合同的，也可以算作勞動(dòng)關(guān)系，你現(xiàn)在還沒有畢業(yè)，用人單位沒有給你繳納社保，首先要確定的是你還沒有畢業(yè)的情況下能否給你辦理社保手續(xù)，繳納社保，確定這個(gè)再說是否用人企業(yè)違規(guī)的事
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    2024-04-22 09:53:20
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• 

  王小兵

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 77″
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    2024-04-22 09:55:28
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• 

  張揚(yáng)智

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  • 19″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這種情況公司應(yīng)該按照你入職的日期給你補(bǔ)繳相應(yīng)的社保，這個(gè)要按照你的公司標(biāo)準(zhǔn)來講啦嗯嗯，你好。
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    2024-04-22 09:57:02
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• 

  陳華明

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  • 1.如果你是大學(xué)畢業(yè)，那么，你是合法的勞動(dòng)者，你跟公司之間簽定的勞動(dòng)合同有效，你們雙方為有效的勞動(dòng)關(guān)系。 2.根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，對(duì)方有給你繳納社保的義務(wù)，具體數(shù)額根據(jù)你的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，你可以咨詢當(dāng)?shù)氐娜松缇帧?/div>

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    2024-04-22 09:57:12

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• 

  張鳳啟

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  • 40″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：只要你年滿18，并且事實(shí)上與這個(gè)用人單位形成了勞動(dòng)關(guān)系啊，不管你是不是有畢業(yè)證？也不管是不是交了社保？那么當(dāng)然就是不交社保的話，這個(gè)就屬于用人單位的違法，呃，你可以去死了，用人單位主張賠償要求補(bǔ)繳相關(guān)的社保費(fèi)用，嗯，然后我不是一個(gè)班。
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    2024-04-22 09:59:24
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• 

  郭淑嬌

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  • 公司不需要繳納社保，不存在勞動(dòng)關(guān)系
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    12″
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    2024-04-22 10:04:00
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• 

  王寶珊

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  • 您好，公司未依法給您繳納社保是違法行為，您可以就此行為先向?qū)俚貏趧?dòng)監(jiān)察行政部門投訴要求依法補(bǔ)交社保，并申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來主張補(bǔ)償
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    2024-04-22 10:04:28
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• 

  楊亮

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  • 你好，公司應(yīng)該按照勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法，社會(huì)保險(xiǎn)法等法律法規(guī)，保護(hù)勞動(dòng)者得合法權(quán)益。沒給你繳納得，應(yīng)該補(bǔ)繳，補(bǔ)繳多少，根據(jù)社平工資而定。
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    2024-04-22 10:08:20
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• 

  畢姚勝

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  • 那主要是看你的身份決定你到底是學(xué)生身份還是勞動(dòng)者上的，如果是勞動(dòng)者可以要求賠償，如果是學(xué)生身份，那就不需要支付。
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    2024-04-22 10:08:37
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• 

  趙宴敏

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  • 12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：公司和你簽訂勞動(dòng)合同就得給你繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，具體交那段兒錢的話，是依據(jù)你們當(dāng)?shù)氐纳绫Ｖ行某鼍叩臉?biāo)準(zhǔn)來交納的。
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    2024-04-22 10:08:48
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• 

  王雪楠

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  • 您好，您拿到畢業(yè)證以前還是在校生身份，根據(jù)勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問題的意見》第十二條的規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動(dòng)關(guān)系，可以不簽訂勞動(dòng)合同”。建議您盡快取得畢業(yè)證，以便盡快就業(yè)。
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    2024-04-22 10:10:18
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• 

  丁輝

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  • 16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這種情況可以要求公司啊不要啊啊，社保費(fèi)用啊，同時(shí)呢，也就夠做不滿一年啊啊，非常一個(gè)月的二工資。
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    2024-04-22 10:25:23
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• 

  鄭磊

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  • 根據(jù)你所述情況，首先要看你是否為國(guó)民教育學(xué)歷。如果不是，可以要求主張繳納社保。具體繳納按照當(dāng)?shù)乇壤?/div>

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    2024-04-22 10:39:41

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• 

  夏虹

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  • 1.自用工之日起你與單位建立勞動(dòng)關(guān)系，建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)依法繳納社保。2.社保按工資基數(shù)的24%標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行交納，各地執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)略有差別。
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    2024-04-22 10:41:35
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  • 夏虹 服務(wù)方：
    3.你還可以主張違法解除勞動(dòng)合同賠償金，標(biāo)準(zhǔn)為你的1個(gè)月工資。
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    2024-04-22 10:42:16
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• 

  蘇斌

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  • 如果單位知道是你是未畢業(yè)的畢業(yè)生，還與你簽了三年的勞動(dòng)合同，如果未交社保的話，可向社保行政部門投訴，如果被公司辭退，應(yīng)當(dāng)支付補(bǔ)償金，如果違法被辭退，應(yīng)當(dāng)支付賠償金
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    2024-04-22 10:54:12
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• 

  呂海

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  • ① 根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條之規(guī)定，結(jié)合您介紹的基本情況來看，因?yàn)槟雅c用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，所以用人單位應(yīng)當(dāng)依法為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 ② 根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十七條、第八十二條之規(guī)定，您可就前述公司未為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況向相關(guān)部門投訴；補(bǔ)繳費(fèi)用請(qǐng)以相關(guān)部門核算結(jié)果為準(zhǔn)。
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    2024-04-22 11:18:25
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• 

  崔常山

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  • 如果你的身份仍然是學(xué)生，那么公司可以不用給你簽訂勞動(dòng)合同，不用繳納社保，因?yàn)椴淮嬖趧趧?dòng)關(guān)系。如果你已經(jīng)畢業(yè)，那么公司應(yīng)該給你繳納社保簽訂勞動(dòng)合同。否則可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)。
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    2024-04-22 11:19:25
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• 

  劉玉艷

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  • 1首先需要看你入職的時(shí)候有沒有告知你延期畢業(yè)的事情，簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候勞動(dòng)合同的約定中有沒有你關(guān)于學(xué)歷的要求。 2.公司需要支付社保費(fèi)用，按你工資的比例支付
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    2024-04-22 11:39:43
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• 

  梁保軍

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  • 您好，就您描述的情況，既然入職半年對(duì)方需要繳納社保，與你畢業(yè)與否無關(guān)，如果協(xié)商不成，可以到勞動(dòng)部門尋求幫助。
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    2024-04-22 12:06:23
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• 

  劉躍

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  • 18″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：銀行當(dāng)然根據(jù)你的這個(gè)陳述，恩公司應(yīng)當(dāng)支付你的這個(gè)社保費(fèi)用啊，建議先協(xié)商協(xié)商不成可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，建議委托律師介入處理。
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    2024-04-22 12:59:48
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，公司是應(yīng)當(dāng)繳納社保費(fèi)用的，協(xié)商不成，你可以向社保部門投訴反映。一般要按照你的實(shí)際工資為基數(shù)繳納。
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    2024-04-22 13:46:56
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• 

  袁影

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 社保問題不屬于法院的受案范圍，除非你自行繳納了，可以要求對(duì)方賠償。但如公司無故辭退，可要求經(jīng)濟(jì)賠償金。
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    2024-04-22 13:53:03
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• 

  吳述松

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  • 社保費(fèi)用的追繳屬于社?；鹬行牡臋?quán)力，不屬于法院的受理范圍，可以向相關(guān)行政部門投訴。另外公司是違法解除合同的話，可以主張相應(yīng)的賠償金。
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    2024-04-22 14:08:04
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• 

  謝福金

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  • 20″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好像你所說這種情況，嗯，公司一般是不需要支付那個(gè)社保費(fèi)用的，但是你是可以要求公司為你不會(huì)要求公司幫你補(bǔ)繳額上班時(shí)間的，這個(gè)社保，這個(gè)是可以的。
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    2024-04-22 14:12:27
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• 

  趙嚴(yán)

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  • 你好，根據(jù)你的問題描述，如果簽訂了勞動(dòng)合同，那么公司未給你繳納社保的，可以向社保局投訴，要求公司補(bǔ)交你在公司的社保。
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    2024-04-22 14:29:05
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• 

  張帥楠

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  • 你好，需要支付社保費(fèi)用，社?？梢韵蚬舅诘厣绫２块T投訴，由社保部門責(zé)令補(bǔ)繳，具體金額需要根據(jù)你的工資情況，對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)基數(shù)，來計(jì)算單位應(yīng)當(dāng)繳納的金額
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    2024-04-22 14:59:36
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• 

  易向陽

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  • 如果您的檔案仍在學(xué)校，屬于在校學(xué)生，公司無法給您繳納社保的。社會(huì)保險(xiǎn)繳納需要公司幫您在社保中心開設(shè)賬戶。但由于您的在校生身份，是無法繳納的。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定，在各類用人單位就業(yè)的職工應(yīng)當(dāng)依法參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶，未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以自愿參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
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    2024-04-22 15:00:28
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• 

  趙文秀

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  • 答謝
    需要，根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，員工入職一個(gè)月內(nèi)，公司必須為其交社保，你這個(gè)事情建議去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，要求補(bǔ)繳，婚姻選擇仲裁，但根據(jù)法律規(guī)定，你能得到的賠償，最多也就一個(gè)月工資
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    2024-04-22 16:13:20
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• 

  韓帥

  法律執(zhí)業(yè)者

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    第一雙方構(gòu)成勞動(dòng)合同法律關(guān)系。第二如果你是實(shí)習(xí)身份，則不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。第三用人單位需要依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。保險(xiǎn)基數(shù)由人社局核定。第四解除合同需要看解除原因，應(yīng)當(dāng)結(jié)算工資，支付補(bǔ)償金等?？上聠坞娫??詳談。
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    2024-04-22 18:39:59
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• 

  張華北

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  • 答謝
    如果已經(jīng)建立了勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)然是需要公司為你繳納社保的，沒有繳納就可以要求補(bǔ)繳社保，既然簽訂了三年的勞動(dòng)合同，未到期被對(duì)方辭退就屬于違法雌蕊辭退，你正常主張雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償就是。
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    2024-04-22 18:47:51
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• 

  劉江

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    如果你延遲畢業(yè)，目前未拿到畢業(yè)證，但與公司簽訂了為期三年的勞動(dòng)合同，并且已經(jīng)入職半年以上，那么公司應(yīng)該為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。 具體應(yīng)支付多少社保費(fèi)用，需要根據(jù)你所在地區(qū)的社保政策和你的工資水平來確定。一般來說，社保費(fèi)用的計(jì)算公式為：社保費(fèi)用=繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例。繳費(fèi)基數(shù)是你的工資收入，繳費(fèi)比例是由國(guó)家規(guī)定的，不同地區(qū)的繳費(fèi)比例可能會(huì)有所不同。 如果公司沒有為你繳納社保費(fèi)用，你可以要求公司補(bǔ)繳。如果公司不同意補(bǔ)繳，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，或者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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    2024-04-22 19:20:33
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• 

  李小苑

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    25″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：單位次跟你建立勞動(dòng)關(guān)系之日起30天內(nèi)就應(yīng)到社保法的規(guī)定給你繳納社保，如果單位繳納社保，你這邊提出勞動(dòng)合同的話呢，單位屬于違法解除勞動(dòng)合同與違法解除勞動(dòng)合同，你可以向單位主張雙倍賠償，也就是因?yàn)槟阍趩挝还ぷ鞯臅r(shí)間不到一年，那么這個(gè)時(shí)候呢，單位應(yīng)當(dāng)向你支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2024-04-23 00:00:58
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• 

  趙府

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    您好，社保屬于勞動(dòng)必要條件，用人單位如果未依法繳納社保，可向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴要求補(bǔ)繳社保。另外，未繳納公積金可向所屬公積金管理中心，要求補(bǔ)繳公積金。有關(guān)違法辭退問題，請(qǐng)結(jié)合工作年限，依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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    2024-04-25 10:39:59
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