• 【發(fā)布單位】山西省
• 【發(fā)布文號】山西省人民政府令第218號
• 【發(fā)布日期】2008-02-29
• 【生效日期】2008-02-29
• 【失效日期】--
• 【文件來源】國務(wù)院法制辦公室
• 【所屬類別】地方法規(guī)

山西省人民政府關(guān)于修改部分規(guī)章的決定

山西省人民政府關(guān)于修改部分規(guī)章的決定
 
（2008年1月8日山西省人民政府第118次常務(wù)會議審議通過 2008年2月29日山西省人民政府令第218號公布 自公布之日起施行）





 省人民政府決定對下列規(guī)章進(jìn)行修改：



 一、對《山西省國有企業(yè)富余職工安置實(shí)施辦法》（1994年3月6日頒布并實(shí)施，山西省人民政府令第47號）作如下修改：



 刪除第九條；



 第十條修改為：“職工要求解除勞動關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)辦理解除勞動合同關(guān)系手續(xù)。按規(guī)定辦理解除勞動合同關(guān)系手續(xù)的人員，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。”



 第十一條修改為：“按照《規(guī)定》第八條之規(guī)定，發(fā)給職工的生活費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)自主確定，但不得低于省人民政府規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。



 企業(yè)按《規(guī)定》第十二條裁減職工時，應(yīng)按《勞動合同法》規(guī)定進(jìn)行，并報(bào)同級勞動行政主管部門備案?！?


 二、對《山西省城市綠化實(shí)施辦法》（1996年10月24日頒布并實(shí)施，山西省人民政府令第80號）作如下修改：



 刪除第十一條。



 三、對《山西省計(jì)算機(jī)安全管理規(guī)定》（1996年11月14日頒布并實(shí)施，山西省人民政府令第82號）作如下修改：



 刪除第七條和第十六條第四項(xiàng)；



 第十七條修改為：“制造、銷售帶有計(jì)算機(jī)病毒和有害數(shù)據(jù)的軟、硬件以及載體的，由公安機(jī)關(guān)處以1000元以上15000元以下罰款?！?


 四、對《山西省最低工資規(guī)定》（2002年7月23日頒布，2002年9月1日起施行，山西省人民政府令第154號）作如下修改：



 第5條修改為：“最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括按國家統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定應(yīng)列入工資總額統(tǒng)計(jì)的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等各項(xiàng)收入，不包括下列各項(xiàng)收入：



 （一）中夜班津貼，高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊崗位津貼；



 （二）加班加點(diǎn)工資；



 （三）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的福利待遇等?！?


 本決定自公布之日起施行。



 根據(jù)本決定，《山西省國有企業(yè)富余職工安置實(shí)施辦法》、《山西省城市綠化實(shí)施辦法》、《山西省計(jì)算機(jī)安全管理規(guī)定》、《山西省最低工資規(guī)定》作相應(yīng)的修改，重新公布。