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好律師> 法律法規(guī)庫> 政策參考> 農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定
  • 【發(fā)布單位】農(nóng)業(yè)部
  • 【發(fā)布文號】農(nóng)辦發(fā)〔2009〕12號
  • 【發(fā)布日期】2009-10-12
  • 【生效日期】2009-10-12
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】農(nóng)業(yè)部
  • 【所屬類別】政策參考

農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定

農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定

(農(nóng)辦發(fā)〔2009〕12號)




部機關各司局、在京直屬各單位:

為進一步做好部機關和在京直屬單位的安全保衛(wèi)工作,切實落實相關責任,現(xiàn)將修訂后的《農(nóng)業(yè)部消防安全工作管理規(guī)定》和《農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定》印發(fā)你們,請結(jié)合本單位、本部門實際,認真貫徹執(zhí)行。

二○○九年十月十二日


農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定

第一條 為維護部機關和在京直屬單位正常工作秩序,確保內(nèi)部安全穩(wěn)定,保護公共財產(chǎn)和干部職工人身、財產(chǎn)安全,根據(jù)國家和北京市有關規(guī)定,結(jié)合我部實際,制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱單位,是指部機關各司局和在京直屬各單位。

第三條 本規(guī)定所稱安全保衛(wèi)工作,是指單位內(nèi)部國家安全、治安秩序、安全防范工作。

第四條 部機關安全保衛(wèi)工作由辦公廳統(tǒng)一領導,辦公廳保衛(wèi)處具體負責;在京直屬單位安全保衛(wèi)工作由各單位安全領導小組領導,各單位安全保衛(wèi)主管部門具體負責;辦公廳保衛(wèi)處負責對在京直屬單位安全保衛(wèi)工作業(yè)務指導。

第五條 安全保衛(wèi)工作實行“誰主管、誰負責”原則,貫徹“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”工作方針。

第六條 單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作實行責任制度。法人單位的法定代表人、非法人單位的主要負責人,是單位安全保衛(wèi)工作第一責任人,負全面領導責任;單位分管安全保衛(wèi)工作的領導為第二責任人,負直接領導責任;單位安全保衛(wèi)工作主管部門的具體負責人為監(jiān)管責任人,負監(jiān)管責任。

第七條 單位主要領導負責本單位安全保衛(wèi)工作的全面落實,其主要職責是:

(一)高度重視安全保衛(wèi)工作,把安全保衛(wèi)工作列入單位重要議事日程,納入單位工作目標。

(二)責成單位建立相應安全工作領導小組,并負責小組的領導工作。

(三)研究部署本單位安全保衛(wèi)工作,對本單位存在的不安全隱患及時整改。

(四)為安全保衛(wèi)工作提供必要的工作條件和經(jīng)費保障。

第八條 單位人員較多(職工人數(shù)300人以上)、安全保衛(wèi)任務較重,以及研制、生產(chǎn)、儲存危險物品或?qū)嶒?、儲藏菌(毒)種的單位,應當設立保衛(wèi)機構并配備保衛(wèi)干部。不具備條件設立保衛(wèi)機構的單位,應確定辦公室(綜合處或行政處)負責人為單位安全保衛(wèi)工作的具體負責人。

第九條 新成立的單位應當自成立之日起30日內(nèi),將本單位安全保衛(wèi)機構以及負責人情況,向辦公廳保衛(wèi)處和當?shù)毓膊块T備案。

上述事項發(fā)生變更,應當自變更之日起30日內(nèi),向原備案部門變更備案。

第十條 單位應認真落實好以下安全保衛(wèi)工作:

(一)貫徹執(zhí)行國家和北京市有關安全保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)和規(guī)章。積極參與所在地區(qū)組織的社會治安綜合治理工作。

(二)開展社會主義法制和安全保衛(wèi)工作的宣傳教育,增強干部職工的法制觀念和安全意識。

(三)建立健全單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度和安全管理制度。

(四)強化單位各項安全防范措施,建立人防、物防、技防相結(jié)合的安全防控體系。

(五)確定要害部門和部位,嚴格按照安全等級規(guī)定完善防范措施,確保要害安全。

(六)加強對貴重物品、危險物品的安全管理。

(七)建立安全檢查制度,及時消除不安全隱患。

(八)加強對流動人口、單位出租房屋和內(nèi)部施工工地的監(jiān)管。

(九)調(diào)解、疏導單位內(nèi)部糾紛,消除、化解不安定因素,維護單位穩(wěn)定。

(十)做好單位重大活動的安全組織工作;建立單位應對突發(fā)事件和反恐怖應急處置機制。

(十一)加強國家安全和情報信息工作,及時向上級和公安機關報告發(fā)生在單位內(nèi)部的刑事案件、治安案件、治安災害事故和不安定事端。

(十二)建立單位門衛(wèi)制度,提高值班守衛(wèi)人員的素質(zhì),并保持人員相對穩(wěn)定。

(十三)做好本單位重點人的監(jiān)管工作。

(十四)深入開展“平安單位”創(chuàng)建活動,積極爭創(chuàng)平安建設優(yōu)秀單位。

第十一條 單位保衛(wèi)機構、專職保衛(wèi)干部和安全保衛(wèi)工作具體負責人的主要職責是:

(一)采取多種形式對干部職工進行經(jīng)常性法制和安全防范教育,普及安全知識,不斷增強干部職工安全意識。

(二)制定單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度和安全管理制度,監(jiān)督各項制度落實。

(三)督促落實各項安全防范措施,重點要害部位建立人防、物防、技防安全防范體系。

(四)組織有關職能部門、專業(yè)技術人員對重點要害部門、部位進行等級劃定;負責對重點要害部門、部位崗位人員進行政審。

(五)經(jīng)常組織安全檢查,對存在安全隱患的部門開具整改通知書,并督促落實整改;發(fā)現(xiàn)重大安全隱患要及時向單位領導報告并提出整改意見。

(六)負責對單位流動人口的審查、登記;對單位出租房屋的相關手續(xù)進行安全審驗。

(七)制訂單位重大活動安全工作預案;組織單位應對緊急突發(fā)事件和反恐怖預案的演練。

(八)加強對單位值班守衛(wèi)人員的教育管理,監(jiān)督值班守衛(wèi)人員認真履行職責。

(九)協(xié)助領導及時排查化解單位內(nèi)部矛盾糾紛,認真做好疏導工作,化解不安定因素。

(十)做好輕微違法犯罪行為人員的幫教工作,協(xié)助公安機關對犯罪分子、勞動教養(yǎng)所外執(zhí)行人員進行監(jiān)督、考察和教育。

(十一)保護刑事、治安案件和治安災害事故現(xiàn)場,協(xié)助公安機關做好偵破和處理工作。

(十二)認真做好情報信息工作,對單位發(fā)生的刑事案件、治安案件、治安災害事故和不安定事端要及時上報,不得遲報、謊報或隱瞞不報。

(十三)建立健全單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作檔案。

第十二條 單位值班守衛(wèi)人員主要職責是:

(一)嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,按規(guī)定查驗證件。

(二)時刻保持警惕性,及時發(fā)現(xiàn)責任范圍內(nèi)可疑情況。

(三)堅守崗位,不得擅離職守。

(四)認真值守,用語、動作文明規(guī)范。

第十三條 對落實本規(guī)定認真、安全保衛(wèi)工作成績突出的單位和個人,由辦公廳授予“平安建設優(yōu)秀單位”和“安全保衛(wèi)工作先進個人”榮譽稱號,所在單位應給予一定的物質(zhì)獎勵。

第十四條 違反本規(guī)定第七條、第八條、第十條、第十一條、第十二條,導致發(fā)生治安案件、刑事案件、治安災害事故或存在重大安全隱患長期不改的單位,當年平安建設考核為不達標單位,并在部內(nèi)予以通報批評。

第十五條 本規(guī)定自下發(fā)之日起施行,原《農(nóng)業(yè)部安全保衛(wèi)工作責任制規(guī)定》(農(nóng)辦發(fā)〔2004〕8號)同時廢止。

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