• 【發(fā)布單位】哈爾濱市
• 【發(fā)布文號】哈政辦綜[2003]7號
• 【發(fā)布日期】2003-02-25
• 【生效日期】2003-02-25
• 【失效日期】--
• 【文件來源】哈爾濱市
• 【所屬類別】政策參考

哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于2002年市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)成員單位目標管理考核情況的通報

哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于2002年市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)成員單位目標管理考核情況的通報

(哈政辦綜[2003]7號)





 區(qū)、縣(市)人民政府、市政府各委、辦、局：?



 2002年來，市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)成員單位以 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照市委提出的“立足現(xiàn)有、挖掘潛能，追逐應(yīng)有、創(chuàng)新發(fā)展”的總體要求，緊緊圍繞全市中心工作，本著“方便群眾、服務(wù)群眾、為群眾排憂解難”的宗旨，著力解決人民群眾生產(chǎn)生活中遇到的實際問題，為人民群眾辦了大量實事、好事，在努力暢通民主渠道、改善經(jīng)濟環(huán)境、為群眾排憂解難、維護社會穩(wěn)定等方面做了大量工作，進一步密切了黨和政府同人民群眾的聯(lián)系，受到了社會各界和人民群眾的普遍贊譽。?

 經(jīng)市政府同意，現(xiàn)對2002年市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)成員單位目標管理考核結(jié)果予以通報。市政府希望優(yōu)勝單位要再接再厲，努力工作，爭取更大成績；達標單位要繼續(xù)努力，爭創(chuàng)一流；未達標單位要認真查找工作差距，制定整改措施，加強管理，迅速扭轉(zhuǎn)被動局面。根據(jù)國務(wù)院《信訪條例》和省市政府關(guān)于群眾來信來訪工作的規(guī)定和要求，對市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)成員單位目標管理考核優(yōu)勝單位的責(zé)任者和主管領(lǐng)導(dǎo)及工作人員給予表彰和獎勵，對未達標單位的責(zé)任者和主管領(lǐng)導(dǎo)及工作人員給予通報批評。?

 市政府要求，各地區(qū)、各部門和各單位要以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步采取強有力措施，積極為廣大人民群眾解決與生產(chǎn)生活息息相關(guān)的問題，維護群眾合法權(quán)益。要進一步強化工作職能，加大處理解決問題的力度，提高案件的辦結(jié)率。要加強網(wǎng)絡(luò)管理，配齊配強工作人員，保證行政首長信訪電話快捷、高效、暢通，為我市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出更大貢獻。??



 附件：2002年市長信訪電話網(wǎng)絡(luò)單位目標管理考核結(jié)果