勞動仲裁后起訴條件:1.起訴人必須是勞動爭議的一方當事人,即用人單位或勞動者;2.必須有明確的被告;3.必須有具體的訴訟請求和事實根據(jù);4.必須經(jīng)勞動爭議仲裁機關仲裁;5.必須在法律規(guī)定的時效期限內(nèi)提起訴訟。除作出“終局裁決”的情形外,當事人不服的,可以向人民法院提起訴訟。勞動爭議案件進入訴訟程序后,適用《民法通則》、《民事訴訟法》等法律法規(guī)關于普通民事訴訟程序的相關規(guī)定。
勞動爭議必須先仲裁后起訴嗎?
案例背景 劉先生是某建筑公司的瓦工,2015年9月7日,在工地施工過程中墜樓身亡,之后當?shù)厝肆Y
2020-10-10 16:53:02 查看全文 >>勞務合同是否也要先勞動仲裁后才能起訴?
勞務合同是否也要先勞動仲裁后才能起訴? 宋雄偉律師解答:勞務合同,可以直接到法院起訴,不需要先仲裁
2020-08-03 11:04:25 查看全文 >>勞動仲裁
指由勞動人事爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議糾紛居中的公斷與裁決。根據(jù)我國《勞動法》等法
2020-07-06 19:54:30 查看全文 >>發(fā)生勞動爭議必須仲裁嗎,能不能直接起訴?
發(fā)生勞動爭議后,很多當事人會直接去法院起訴,但都會被法院駁回。因為我國現(xiàn)行勞動爭議處理體制采取“一調(diào)一裁兩審”制,即勞動爭議發(fā)生后,勞動者可以向本單位勞動爭議...
2016-02-21 10:42:00 查看全文 >>對勞動仲裁裁決不服,向法院起訴能否以仲裁委員會為被告?
問:我單位以張女士有傳染性疾病為由作出開除其的決定,張女士不服我單位的決定向勞動部門申請仲裁,勞動仲裁委
2020-09-09 19:39:19 查看全文 >>不服異地勞動仲裁 用人單位可向所在地法院起訴
2019年8月份,山東曹某在陜西咸陽為曲陽某公司在此的一工地干活,4個月后曹某辭職,要求解除勞務關系。但
2020-10-10 16:53:08 查看全文 >>勞動仲裁
1、拖欠工資 2、未簽勞動合同 3、未交勞動保險
勞動仲裁 解答 14 2018-04-04勞動仲裁
你好,我在一個超市上班,每天上班10多個小時,沒有節(jié)假日,工資1500元每月,工作了三個半月,只發(fā)了1248元,今天因為糾紛,店長不讓干了,我該怎么要回我的工...
勞動仲裁 解答 19 2018-06-15勞動仲裁
去年11月29號入職,今年5月2日公司更換過勞務合同,原合同已經(jīng)收回。今年7月開始公司因資金問題,工資至今未發(fā)。上周人事宣布,公司希望我們主動離職(已錄音)請...
勞動仲裁 解答 11 2018-08-27勞動仲裁
麻煩幫我看一下 這種形式的勞動合同解除協(xié)議是不是 申請仲裁之后拿不到錢 公司沒有給我簽勞動合同;這個是之前同事簽署的;我是想仲裁 不簽合同的雙倍工資
勞動仲裁 解答 75 2020-04-09勞動仲裁
基本情況:因為拖欠工資離職4個月工資離職,但是離職原因寫的個人原因是否可以申請賠償?拖的工資在微信上答應7月到賬,但是現(xiàn)在拖到8月還是不發(fā),并且告訴我必須撤訴...
勞動仲裁 解答 34 2020-08-20勞動仲裁
未簽任何合同,已經(jīng)三年還能申請雙倍工資賠償嗎
勞動仲裁 解答 12 2018-09-26“好律師網(wǎng)”提供的相關資料僅供您參考。您在使用相關資料時應自行判斷其正確、可靠、完整、有效和及時性;您須自行承擔因使用前述資料信息服務而產(chǎn)生的風險及責任。