• 【發(fā)布單位】勞動部
• 【發(fā)布文號】勞部發(fā)[1993]421號
• 【發(fā)布日期】1993-12-25
• 【生效日期】1993-12-25
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】國家法律法規(guī)

勞動部關(guān)于勞動就業(yè)管理機構(gòu)對勞服企業(yè) 經(jīng)濟糾紛是否應(yīng)當承擔經(jīng)濟責任問題的復(fù)函

勞動部關(guān)于勞動就業(yè)管理機構(gòu)對勞服企業(yè)
 經(jīng)濟糾紛是否應(yīng)當承擔經(jīng)濟責任問題的復(fù)函
 
（勞部發(fā)〔1993〕421號）
福建省勞動局：

 你局《關(guān)于勞動就業(yè)管理機構(gòu)對勞服企業(yè)經(jīng)濟糾紛是否應(yīng)承擔經(jīng)濟責任的請示報告》收悉?，F(xiàn)對有關(guān)問題函復(fù)如下：



 一、根據(jù)國務(wù)院1990年第66號令《
勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)管理規(guī)定》第
九條規(guī)定的各級人民政府的勞動部門對本地區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)的職責和國務(wù)院《
關(guān)于做好勞動就業(yè)工作的通知》（國發(fā)〔1990〕28號）規(guī)定的縣以上勞動部門設(shè)置的勞動服務(wù)公司的職責，地、市、縣就業(yè)服務(wù)機構(gòu)（勞動服務(wù)公司）負責對本地區(qū)勞服企業(yè)實行宏觀管理和指導(dǎo)、監(jiān)督等行政職能，不承擔所歸口管理的勞服企業(yè)的經(jīng)濟責任。勞服企業(yè)發(fā)生經(jīng)濟糾紛問題，應(yīng)按照國務(wù)院1991年第88號令《
中華人民共和國城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)條例》第
六條“集體企業(yè)依法取得法人資格，以其全部財產(chǎn)獨立承擔民事責任?！钡囊?guī)定進行處理。



 二、有關(guān)待業(yè)保險基金和就業(yè)經(jīng)費使用，應(yīng)根據(jù)國務(wù)院1993年第110號令《
國有企業(yè)職工待業(yè)保險規(guī)定》第
六條“企業(yè)交納的待業(yè)保險費轉(zhuǎn)入企業(yè)所在地的待業(yè)保險機構(gòu)在銀行開設(shè)的‘待業(yè)保險基金專戶’，專項儲存，?？顚Ｓ茫魏尾块T、單位和個人不得挪用”的規(guī)定和國務(wù)院《
關(guān)于做好勞動就業(yè)工作的通知》（國發(fā)〔1990〕28號“對就業(yè)經(jīng)費，各級勞動、財政部門要加強管理，保證專款專用，提高使用效益”的要求辦理。



 一九九三年十二月二十五日