• 【發(fā)布單位】勞動(dòng)人事部
• 【發(fā)布文號(hào)】勞人薪(1986)38號(hào)
• 【發(fā)布日期】1986-04-09
• 【生效日期】1986-04-09
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類(lèi)別】國(guó)家法律法規(guī)

勞動(dòng)人事部關(guān)于朝鮮、蒙古、越南三國(guó) 新歸僑工資改革和退休問(wèn)題的意見(jiàn)

 勞動(dòng)人事部關(guān)于朝鮮、蒙古、越南三國(guó)
 新歸僑工資改革和退休問(wèn)題的意見(jiàn)
 
（勞人薪（1986）38號(hào)1986年4月9日）
國(guó)務(wù)院僑務(wù)辦公室：

 你辦（86）僑政字第007號(hào)文收悉。對(duì)于從朝鮮、蒙古、越南三國(guó)回國(guó)定居的歸僑如何參加工資改革和解決退休問(wèn)題，經(jīng)研究，現(xiàn)函復(fù)如下：

 （一）工資改革問(wèn)題。在一九八二年六月底以前在國(guó)外有工作的，除用現(xiàn)行工資額按照規(guī)定就近套級(jí)外，工人本人現(xiàn)行工資額在87元（六類(lèi)工資區(qū)。下同）及其以下，干部本人現(xiàn)行工資額在112元及其以下，套級(jí)后增加工資又不足一個(gè)新級(jí)差的，可以高套一級(jí)。

 （二）退休問(wèn)題。原則上應(yīng)該按現(xiàn)行退休規(guī)定辦理。對(duì)于回國(guó)不到十年已達(dá)到退休年齡還能工作的可給予照顧，待工齡滿(mǎn)十年后再退休，對(duì)未達(dá)到退休年齡而喪失勞動(dòng)能力的，原則上按國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)文的規(guī)定做退職安置，確有困難的，可以由所在省、自治區(qū)、直轄市作為特殊問(wèn)題，予以適當(dāng)解決。