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好律師> 法律法規(guī)庫> 立法追蹤> -云南立法規(guī)定患有職業(yè)病的職工應(yīng)認定為工傷-
  • 【發(fā)布單位】作者:劉熙
  • 【發(fā)布文號】--
  • 【發(fā)布日期】2009-04-27 09:15:20
  • 【生效日期】--
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】來源:云南網(wǎng)-云南日報
  • 【所屬類別】立法追蹤

-云南立法規(guī)定患有職業(yè)病的職工應(yīng)認定為工傷-

《云南省職業(yè)病防治條例》下月施行


記者日前從(云南)省衛(wèi)生廳獲悉:我?。ㄔ颇希┑胤叫月殬I(yè)病防治法規(guī)——《云南省職業(yè)病防治條例》將于5月1日起施行。

《云南省職業(yè)病防治條例》明確了職業(yè)病防治工作中政府各部門的職責(zé),強化了從源頭預(yù)防、控制職業(yè)病,設(shè)立單獨的章節(jié)規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)行為,進一步保護工人的健康及其權(quán)益。

《條例》規(guī)定,“勞動者離開原崗位或者原用人單位后,兩年內(nèi)出現(xiàn)疑似職業(yè)病癥狀的,可以向職業(yè)病診斷機構(gòu)申請診斷,申請人應(yīng)當提供診斷所需資料”,“經(jīng)職業(yè)病診斷機構(gòu)或者職業(yè)病診斷鑒定委員會診斷或者鑒定為患有職業(yè)病的職工,應(yīng)當認定為工傷,并按照工傷保險的有關(guān)規(guī)定,依法享有工傷保險待遇和其他職業(yè)病待遇;用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由用人單位承擔”;職業(yè)病診斷機構(gòu)和診斷鑒定機構(gòu)作出診斷和診斷鑒定的時限分別為30日和60日?!稐l例》還對用人單位不建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案的行為設(shè)定了相應(yīng)的法律責(zé)任。
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