• 【發(fā)布單位】80302
• 【發(fā)布文號】河北省人民政府令[1999]11號
• 【發(fā)布日期】1999-05-28
• 【生效日期】1999-05-28
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

河北省人民政府令

河北省人民政府令
 
（〔1999〕第11號）
 《河北省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》已經(jīng)1999年5月10日省政府第20次常務會議討論通過，現(xiàn)予發(fā)布施行。



 省長 鈕茂生

 一九九九年五月二十八日

 河北省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定





 第一條 為發(fā)展繼續(xù)教育事業(yè)，提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)，適應科技、經(jīng)濟和社會發(fā)展需要，根據(jù)《
中華人民共和國職業(yè)教育法》和《河北省在職職工教育條例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本規(guī)定。



 第二條 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)企事業(yè)單位的在職專業(yè)技術(shù)人員（含專業(yè)技術(shù)管理人員）。



 第三條 本規(guī)定所稱繼續(xù)教育，是指對專業(yè)技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務技能進行補充、更新、拓展、提高的教育。



 第四條 各級教育行政部門宏觀指導繼續(xù)教育工作。

 各級人事行政部門具體負責繼續(xù)教育的管理、協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督、檢查。

 經(jīng)濟管理、財政、科學技術(shù)等行政部門，根據(jù)全省繼續(xù)教育的規(guī)則，按照各自職責，負責本系統(tǒng)的企業(yè)、事業(yè)單位繼續(xù)教育計劃的制定、實施和管理工作。



 第五條 繼續(xù)教育堅持理論聯(lián)系實際，按需施教，講求實效的原則。



 第六條 繼續(xù)教育應當根據(jù)社會主義市場經(jīng)濟和現(xiàn)代科學技術(shù)發(fā)展需要，以有關(guān)專業(yè)技術(shù)新理論、新知識、新技術(shù)、新方法為主要內(nèi)容。



 第七條 繼續(xù)教育可以采取進修班、培訓班、研修班、學術(shù)講座、學術(shù)交流、電化教育、函授和有計劃、有組織、有考核的自學等方式。



 第八條 專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的時間每年不得少于56學時。



 第九條 參加和接受繼續(xù)教育是專業(yè)技術(shù)人員的權(quán)利和義務。

 專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育期間，享受與本單位在崗工作人員同等的工資福利待遇。

 專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的權(quán)利受到侵害時，有權(quán)向其上級主管部門或者人事行政部門提出申訴。



 第十條 專業(yè)技術(shù)人員應當服從所在單位安排，完成繼續(xù)教育學習任務。

 專業(yè)技術(shù)人員連續(xù)脫產(chǎn)學習半年以上、半脫產(chǎn)學習一年以上的，應當與所在單位簽訂書面合同。除另有協(xié)議外，專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育后應當返回原單位工作。



 第十一條 實施繼續(xù)教育，應當利用高等院校、科研院所、社會團體、行業(yè)、系統(tǒng)、企事業(yè)單位的現(xiàn)有辦學條件和設(shè)施。



 第十二條 從事繼續(xù)教育的教師應當具有較高的理論水平和豐富的實踐經(jīng)驗。



 第十三條 繼續(xù)教育經(jīng)費由國家、企事業(yè)單位和個人共同負擔。

 事業(yè)單位繼續(xù)教育經(jīng)費從干部訓練費中列支，企業(yè)繼續(xù)教育經(jīng)費從職工教育經(jīng)費中列支。

 鼓勵社會各界資助繼續(xù)教育事業(yè)。



 第十四條 企事業(yè)單位應當保證專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的時間，并提供必要的學習條件。



 第十五條 實行繼續(xù)教育登記制度。企事業(yè)單位應當對專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的情況進行登記考核，并將登記考核結(jié)果作為專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務晉升、聘任的必備條件。



 第十六條 各級人民政府或者人事行政部門應當對在繼續(xù)教育中作出顯著成績的單位和個人給予表彰和獎勵。

 企事業(yè)單位應當對學習成績優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員給予表彰和獎勵。



 第十七條 企事業(yè)單位不安排專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育或者阻撓專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的，由上級主管部門責令改正；拒不改正的，對單位負責人和直接責任人員給予行政處分。



 第十八條 專業(yè)技術(shù)人員拒絕參加繼續(xù)教育或者未完成繼續(xù)教育學習任務的，企事業(yè)單位不得為其申報或者評聘高一級專業(yè)技術(shù)職務。



 第十九條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。