黑龍江省勞動模范評選和管理規(guī)定
黑龍江省勞動模范評選和管理規(guī)定
(1998年10月23日)
第一條 為做好勞動模范的評選和管理工作,維護(hù)勞動模范的合法權(quán)益,充分發(fā)揮勞動模范骨干、帶頭和橋梁作用,推動社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè),根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本省實(shí)際,制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)縣(市)勞動模范、市勞動模范、省勞動模范、全國勞動模范和全國先進(jìn)工作者的評選和管理。
第三條 各級工會組織負(fù)責(zé)職工勞動模范的培養(yǎng)、推薦、評選及宣傳教育等日常管理工作。
各級人民政府農(nóng)業(yè)綜合主管部門負(fù)責(zé)農(nóng)民勞動模范的評選及日常管理工作。
各級人事部門負(fù)責(zé)審核以本級政府名義獎勵(lì)表彰的勞動模范。
第四條 各級勞動、財(cái)政、衛(wèi)生、教育等有關(guān)部門應(yīng)按照各自的職責(zé)做好勞動模范評選和管理的有關(guān)工作。
第五條 勞動模范評選應(yīng)按照民主程序,堅(jiān)持自下而上推薦的原則,由所在單位民主推薦,經(jīng)職工代表大會(村民委員會)或職工大會討論通過。
第六條 勞動模范應(yīng)具備下列基本條件:
(一)熱愛祖國,熱愛社會主義,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
(二)遵守憲法和法律,堅(jiān)定不移地?fù)碜o(hù)和執(zhí)行中國共產(chǎn)黨的方針、政策;
(三)為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步做出突出貢獻(xiàn);
(四)為社會主義精神文明建設(shè)做出顯著成績。
第七條 縣(市)、市勞動模范分別由縣(市)、市人民政府批準(zhǔn)命名。
第八條 省勞動模范由市人民政府、行政公署或省直主管部門向省勞動模范表彰大會籌備委員會申報(bào),經(jīng)討論同意,報(bào)省人民政府批準(zhǔn)命名。
全國勞動模范和全國先進(jìn)工作者,經(jīng)省人民政府審定后報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)命名。
第九條 勞動模范由命名機(jī)關(guān)頒發(fā)勞動模范榮譽(yù)證書和獎?wù)拢⒔o予一次性物質(zhì)獎勵(lì)。
第十條 省勞動模范表彰大會一般5年召開一次,因特殊情況需要表彰的,省人民政府可以隨時(shí)決定評選、表彰。
縣(市)、市勞動模范表彰大會屆期由同級人民政府決定。
第十一條 勞動模范表彰大會籌備期間,由同級人民政府組織工會、人事、農(nóng)業(yè)等有關(guān)部門成立勞動模范評選的范圍、名額、標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序?;I備委員會辦公室設(shè)在同級工會組織。
第十二條 各級工會組織應(yīng)定期安排勞動模范療(休)養(yǎng),所需費(fèi)用由勞動模范所在單位支付。
50歲以上勞動模范每年進(jìn)行一次身體檢查,50歲以下勞動模范每兩年進(jìn)行一次身體檢查,其費(fèi)用由勞動模范所在單位支付。
勞動模范身體檢查和療(休)養(yǎng)期間工資、福利待遇不變。
省級以上農(nóng)民勞動模范身體檢查費(fèi)用由所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財(cái)政支付。
第十三條 勞動模范的醫(yī)療費(fèi),所在單位未實(shí)行醫(yī)療社會統(tǒng)籌的,按國家和省有關(guān)規(guī)定,在現(xiàn)行報(bào)銷比例基礎(chǔ)上提高20%,但最高不得超過醫(yī)療費(fèi)的100%;勞動模范所在單位實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌的,按醫(yī)療保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌規(guī)定辦理。
已離退休勞動模范的醫(yī)療費(fèi),所在單位應(yīng)及時(shí)給予報(bào)銷。
省級以上農(nóng)民勞動模范住院期間所需醫(yī)療費(fèi)用,憑縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明,由其所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府給予適當(dāng)補(bǔ)貼。
第十四條 省級以上勞動模范在崗期間,享受當(dāng)屆(5年內(nèi))在崗榮譽(yù)津貼,津貼可列入工資總額,其標(biāo)準(zhǔn)為:
(一)省勞動模范每月享受在崗榮譽(yù)津貼70元;
(二)全國勞動模范和全國先進(jìn)工作者每月享受在崗榮譽(yù)津貼90元。
第十五條 在職省級以上勞動模范所在單位,應(yīng)當(dāng)為勞動模范辦理一次性補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),其標(biāo)準(zhǔn)為:
(一)省勞動模范50歲以下的不低于3000元,50歲以上的不低于4000元;
(二)全國勞動模范和全國先進(jìn)工作者50歲以下的不低于5000元,50歲以上的不低于6000元。
第十六條 本規(guī)定實(shí)施前已經(jīng)離退休的省級以上勞動模范實(shí)行離退休榮譽(yù)津貼,其標(biāo)準(zhǔn)為:
(一)省勞動模范每月享受榮譽(yù)津貼80元;
(二)全國勞動模范和全國先進(jìn)工作者,每月享受榮譽(yù)津貼90元。
勞動模范離退休榮譽(yù)津貼由勞動模范所在單位支付,不納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌。
已經(jīng)享受一次性補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的,不再享受離退休榮譽(yù)津貼待遇。
農(nóng)民勞動模范生活上確有困難或喪失勞動能力的,每月給予60元--80元生活補(bǔ)貼,由所在縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財(cái)政各承擔(dān)50%。
第十七條 勞動模范所在單位和有關(guān)部門,應(yīng)保證離退休勞動模范的離退休費(fèi)按月足額發(fā)放,以及在職勞動模范一次性補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金的及時(shí)繳納。
第十八條 勞動模范報(bào)考高等院校、中等專業(yè)學(xué)校和成人教育學(xué)校時(shí),按國家和省有關(guān)規(guī)定照顧錄取。
第十九條 各級工會組織應(yīng)掌握勞動模范的工作、生活等情況,建立健全勞動模范檔案,及時(shí)向政府及有關(guān)部門反映勞動模范的意見和要求。
第二十條 勞動模范工作變動、錄用晉升、離退休、死亡,所在單位應(yīng)逐級上報(bào)工會組織備案。
第二十一條 各級人民政府及其有關(guān)部門和勞動模范所在單位,應(yīng)加強(qiáng)對勞動模范的培養(yǎng)、教育,關(guān)心其工作、學(xué)習(xí)和生活,聽取他們的意見、建議和要求,幫助他們解決實(shí)際困難。
第二十二條 新聞、文化等單位應(yīng)經(jīng)常宣傳勞動模范的先進(jìn)思想和先進(jìn)事跡。
第二十三條 歧視、壓制、打擊勞動模范的,由其所在單位或上級行政主管部門給予行政處分,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任。
第二十四條 勞動模范有下列情形之一的,應(yīng)撤銷其勞動模范榮譽(yù)稱號:
(一)用虛假事跡,騙取勞動模范榮譽(yù)稱號的;
(二)因犯嚴(yán)重錯(cuò)誤,受到開除公職或留黨察看處分的;
(三)有嚴(yán)重違法行為或構(gòu)成犯罪的;
(四)喪失中華人民共和國國籍的。
第二十五條 撤銷勞動模范榮譽(yù)稱號,應(yīng)按照勞動模范評選程序逐級申報(bào),經(jīng)命名機(jī)關(guān)批準(zhǔn)撤銷;同時(shí)收回獎?wù)?、證書,取消其相應(yīng)待遇。
第二十六條 各縣(市)、市人民政府可參照本規(guī)定,制定本級勞動模范待遇的管理規(guī)定。
第二十七條 本規(guī)定由省總工會會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)解釋。
第二十八條 本規(guī)定自1998年11月1日起施行,省人民政府1986年5月14日發(fā)布的《黑龍江省勞動模范管理暫行辦法》同時(shí)廢止。
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