• 【發(fā)布單位】81903
• 【發(fā)布文號(hào)】粵勞監(jiān)[1998]50號(hào)
• 【發(fā)布日期】1998-05-01
• 【生效日期】1998-05-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

廣東省勞動(dòng)廳印發(fā) 《廣東省用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案辦法》

廣東省勞動(dòng)廳印發(fā)
 《廣東省用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案辦法》
 
（一九九八年三月二十三日粵勞監(jiān)〔1998〕50號(hào)）
 為規(guī)范用人單位內(nèi)部勞動(dòng)管理行為，保障用人單位和勞動(dòng)者依法享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)，省勞動(dòng)廳根據(jù)《
勞動(dòng)法》及省政府和勞動(dòng)部有關(guān)規(guī)定，于3月23日印發(fā)了《廣東省用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案辦法》（以下簡稱《辦法》，粵勞監(jiān)〔1998〕50號(hào)）。

 《辦法》適用于我省境內(nèi)的各類企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）。與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)合同關(guān)系或應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)合同關(guān)系的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織和社會(huì)團(tuán)體依照本辦法執(zhí)行。

 《辦法》所稱勞動(dòng)規(guī)章制度是指用人單位依法制定的勞動(dòng)管理及有關(guān)勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)方面的規(guī)章制度。包括以下主要內(nèi)容：勞動(dòng)合同管理、工資管理、社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇、工時(shí)休假、獎(jiǎng)懲及其他勞動(dòng)管理規(guī)定。制定勞動(dòng)規(guī)章制度應(yīng)遵循以下程序：（一）由用人單位法定代表人或負(fù)責(zé)人提出草案；（二）提請職工代表大會(huì)或全體職工討論修改；（三）由職工代表大會(huì)或全體職工審議通過；（四）報(bào)送勞動(dòng)行政部門審查備案。

 各級(jí)勞動(dòng)行政部門勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案工作，主動(dòng)為用人單位提供勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢服務(wù)，指導(dǎo)幫助用人單位制定和完善規(guī)章制度。并可根據(jù)工作需要，指定具備條件的機(jī)構(gòu)為用人單位提供勞動(dòng)法律、法規(guī)咨詢服務(wù)。

 用人單位應(yīng)自勞動(dòng)規(guī)章制度審議通過之日起15日內(nèi)或接到勞動(dòng)行政部門通知后將其勞動(dòng)規(guī)章制度連同《用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案送審表》一式兩份報(bào)送勞動(dòng)行政部門審查備案。勞動(dòng)行政部門自收到用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度之日起30日內(nèi)應(yīng)將《用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查備案意見書》送達(dá)用人單位。勞動(dòng)行政部門自收到用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度之日起30日內(nèi)未提出異議的，勞動(dòng)規(guī)章制度即行生效。

 新開辦的用人單位應(yīng)依法制定其勞動(dòng)規(guī)章制度，并在正式開業(yè)后半年內(nèi)將其制定的勞動(dòng)規(guī)章制度報(bào)送勞動(dòng)行政部門審查備案。用人單位應(yīng)自接到勞動(dòng)行政部門審查備案后的《用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度審查意見書》之日起15日內(nèi)將勞動(dòng)規(guī)章制度向全體職工公布施行。

 用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度違反《辦法》規(guī)定的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期改正；逾期不改正的，按照《廣東省勞動(dòng)監(jiān)察條例》第二十四條規(guī)定處罰；由此造成勞動(dòng)損失或侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的，應(yīng)賠償勞動(dòng)者損失或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任?！掇k法》自頒布之日起施行。《辦法》施行前已執(zhí)行的用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度應(yīng)按《辦法》規(guī)定進(jìn)行修改并補(bǔ)辦審查備案手續(xù)。