- 【發(fā)布單位】81901
- 【發(fā)布文號(hào)】廣東省人大常委會(huì)第54號(hào)
- 【發(fā)布日期】1994-07-06
- 【生效日期】1994-09-01
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】
- 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)
廣東省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告
廣東省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告
(第54號(hào))
《廣東省實(shí)施< 中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法>規(guī)定》已由廣東省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議于1994年7月6日通過(guò),現(xiàn)予公布,自1994年9月1日起施行。
廣東省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)
1994年7月22日
廣東省實(shí)施《 中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》規(guī)定
(一九九四年七月六日廣東省第八屆
人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過(guò))
第一條 為了保障婦女的合法權(quán)益,促進(jìn)男女平等,根據(jù)《 中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》和有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本規(guī)定。
第二條 保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。地方國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織,應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定,保障婦女的權(quán)益。
本省各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)婦女的利益,對(duì)于侵害婦女合法權(quán)益的行為,有權(quán)要求有關(guān)部門(mén)查處。有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法查處。
工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán),應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)做好保障婦女權(quán)益工作。
第三條 縣級(jí)以上人民政府的婦女權(quán)益保障機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)做好婦女權(quán)益的保障工作。
第四條 地方國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)女干部,選拔符合條件的女干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員。女職工較多的單位,應(yīng)當(dāng)提高婦女領(lǐng)導(dǎo)成員的比例,在同等條件下,優(yōu)先選拔女干部。
按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)有女干部參加領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的,必須積極選配婦女領(lǐng)導(dǎo)成員。
本省各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)可以向各單位推薦女干部。
第五條 學(xué)校和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定,保障婦女在入學(xué)、升學(xué)、畢業(yè)分配等方面享有與男子同等的權(quán)利,不得規(guī)定限制條件。
第六條 在普及義務(wù)教育中,男女少年兒童享有同等的權(quán)利。
對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn),不送適齡女性?xún)和倌耆雽W(xué)的父母或者其他監(jiān)護(hù)人,以及對(duì)拒絕接受適齡女性?xún)和倌耆雽W(xué)的學(xué)校直接責(zé)任人員,由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予批準(zhǔn)教育,責(zé)令限期改正。
女學(xué)生無(wú)正當(dāng)理由輟學(xué)的,學(xué)校、女學(xué)生的父母或者其他監(jiān)護(hù)人,應(yīng)當(dāng)采取措施,促其復(fù)學(xué);放任不管的,由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予批評(píng)教育,責(zé)令限期改正。
第七條 小學(xué)高年級(jí)和中等學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)女學(xué)生進(jìn)行青春期衛(wèi)生保健知識(shí)的教育。有條件的應(yīng)當(dāng)提供必要的衛(wèi)生保健設(shè)施,保障女性青少年健康成長(zhǎng)。
第八條 各單位在錄用職工和對(duì)職工晉職、晉級(jí)、評(píng)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等的原則,不得歧視婦女。
禁止招用未滿(mǎn)16周歲的女童工。
各單位在勞動(dòng)制度改革或者精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)時(shí),不得歧視和排斥女職工,不得違反規(guī)定強(qiáng)令女職工提前退休。
第九條 各單位在集資建房、分配住房以及其他生活設(shè)施時(shí)應(yīng)當(dāng)實(shí)行男女平等,不得對(duì)女職工作出歧視性規(guī)定或者附加條件。
對(duì)配偶在異地工作或者離婚、喪偶的婦女以及年滿(mǎn)35周歲以上未婚女職工的住房安排,其所在單位應(yīng)當(dāng)予以照顧。
第十條 用工單位和女職工簽訂的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)有勞動(dòng)保護(hù)條款。女職工有依照國(guó)家規(guī)定享受特殊勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利。
用工單位違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,給女職工健康造成損害的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予治療和賠償損失;對(duì)法定代表人或者直接責(zé)任人員,由勞動(dòng)行政主管部門(mén)依法處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第十一條 用工單位不得以男職工調(diào)動(dòng)、辭職、擅自離職等為由而辭退其同在本單位工作的配偶。違者,由勞動(dòng)行政主管部門(mén)或者上級(jí)行政主管部門(mén)責(zé)令限期改正。給女職工造成損失的,用工單位應(yīng)當(dāng)予以賠償。
第十二條 結(jié)婚后戶(hù)口和居住地仍在原村的農(nóng)村婦女及其按計(jì)劃生育的子女,其居住、戶(hù)籍、生產(chǎn)勞動(dòng)和計(jì)劃生育等權(quán)利受法律保護(hù)。在責(zé)任田和宅基地劃分、股權(quán)分配等方面與當(dāng)?shù)仄渌迕裣碛型葯?quán)利。
違反前款規(guī)定的,由鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府責(zé)令改正;造成當(dāng)事人損失的,侵害人應(yīng)當(dāng)予以賠償。
第十三條 保護(hù)離婚婦女的房屋所有權(quán)和居住權(quán)。
(一)夫妻關(guān)系存續(xù)期間以一方名義購(gòu)買(mǎi)的房屋,屬夫妻共同財(cái)產(chǎn),離婚時(shí)按共同財(cái)產(chǎn)予以處理。但夫妻雙方另有約定的除外。
(二)以男方名義承擔(dān),夫妻共同居住的房屋,離婚時(shí)男方搬出的,房屋由女方繼續(xù)承租。出租人在租賃期內(nèi)不得以承租人離婚為借口終止租賃合同。
(三)夫妻居住男方單位的房屋或者所有權(quán)屬男方的房屋,離婚時(shí),女方無(wú)房搬遷的,男方有條件的應(yīng)當(dāng)讓女方繼續(xù)居住或者幫助其解決,直至其再婚或者有房可搬遷時(shí)止。
(四)戶(hù)口和居住地仍在原村的農(nóng)村離婚婦女,需要建房而又符合條件的,與所在村其他村民同等對(duì)待。
第十四條 農(nóng)村婦女離婚后,任何人不得侵害女方及其子女的合法權(quán)益,不得以離婚為借口收回住房、取消戶(hù)籍和應(yīng)當(dāng)享有的集體福利。
違反前款規(guī)定的,由鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府責(zé)令改正;造成當(dāng)事人損失的,侵害人應(yīng)當(dāng)予以賠償。
第十五條 夫妻因男方過(guò)錯(cuò)而離婚的,對(duì)子女撫養(yǎng)和住房、財(cái)產(chǎn)分割等問(wèn)題的處理,應(yīng)當(dāng)照顧女方的合理要求,給女方造成損失的,男方應(yīng)予以補(bǔ)償。
第十六條 已辦理純女戶(hù)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者養(yǎng)老基金的,如女方不能再生育,男方主動(dòng)要求離婚的,男方份額中的國(guó)家、集體投保份額歸女方享有。
第十七條 禁止溺、棄女?huà)牒蜌埡ε畫(huà)?、幼女。違者,依法追究法律責(zé)任。
女?huà)氤錾笙侣洳幻饔譄o(wú)法說(shuō)明確切原因的,視為棄嬰,由公安機(jī)關(guān)依照《 中華人民共和國(guó)收養(yǎng)法》第三十條的規(guī)定處以1000元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第十八條 禁止拐賣(mài)、綁架婦女;禁止收買(mǎi)被拐賣(mài)、綁架的婦女。違者,依法追究刑事責(zé)任。
協(xié)助他人拐賣(mài)、綁架婦女或者協(xié)助他人收買(mǎi)被拐賣(mài)、綁架的婦女,情節(jié)較輕,尚不夠刑事處分的,由公安機(jī)關(guān)處以警告15日以下拘留或者依照規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)教養(yǎng),可以單處或者并處1000元以上5000元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第十九條 利用職務(wù)便利、雇傭關(guān)系等猥褻婦女,或者雇傭、容留、介紹婦女與他人進(jìn)行猥褻活動(dòng),尚不夠刑事處分的,由公安機(jī)關(guān)處以警告或者15日以下拘留,可以單處或者并處1000元以上5000元以下罰款。
第二十條 禁止強(qiáng)迫女童進(jìn)行行乞、賣(mài)藝等活動(dòng)。對(duì)在行乞、賣(mài)藝等活動(dòng)中摧殘女童身體健康,情節(jié)較輕的,由公安機(jī)關(guān)處以警告、15日以下拘留或者1000元以上5000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第二十一條 國(guó)家工作人員玩忽職守,拒絕受理受害婦女的投訴,造成嚴(yán)重后果的,由其所在單位給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第二十二條 在保障婦女合法權(quán)益中成績(jī)顯著的組織和個(gè)人,由人民政府和有關(guān)部門(mén)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
第二十三條 本規(guī)定自1994年9月1日起施行。1985年1月10日廣東省第六屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議通過(guò)的《廣東省保護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的若干規(guī)定》同時(shí)廢止。
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