• 【發(fā)布單位】82205
• 【發(fā)布文號】筑發(fā)[1989]7號
• 【發(fā)布日期】1989-05-13
• 【生效日期】1989-05-13
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

貴陽市國營企業(yè)職工離退休金社會統(tǒng)籌試行辦法

 貴陽市國營企業(yè)職工離退休金社會統(tǒng)籌試行辦法
 
（1989年5月13日筑發(fā)〔1989〕7號）

 第一條 為了搞好國營企業(yè)職工離退休金的社會統(tǒng)籌，平衡企業(yè)負擔，保障離休、退休、退職職工生活，促進安定團結(jié)和生產(chǎn)發(fā)展，適應城市經(jīng)濟體制和勞動制度改革的需要，根據(jù)《貴州省國營企業(yè)職工離退休金統(tǒng)籌試行辦法》，結(jié)合我市實際，制定本辦法。



 第二條 凡在本市行政區(qū)域內(nèi)的中央部、省、市、區(qū)屬國營企業(yè)及市、區(qū)供銷社（不含按規(guī)定由部、省實行行業(yè)統(tǒng)籌的企業(yè)、區(qū)以下基層供銷社）的固定職工、合同制工人和預備工（以下簡稱在職職工），一律實行離退休金社會統(tǒng)籌。



 第三條 貴陽市勞動保險統(tǒng)籌委員會主管全市國營企業(yè)離退休金統(tǒng)籌工作。由市勞動局保險事業(yè)管理處（以下簡稱市管理處）辦理日常事務(wù)。



 第四條 離退休金統(tǒng)籌項目：

 （一）離休費；

 （二）退休（職）費；

 （三）副食品補貼；

 （四）糧食補貼；

 （五）生活補貼；

 （六）喪葬補助和發(fā)給直系親屬的一次性撫恤費。



 第五條 離退休金統(tǒng)籌（以下簡稱統(tǒng)籌金）的提取，根據(jù)“以新養(yǎng)老、循環(huán)調(diào)劑、以支定籌、略有結(jié)余”和“合理負擔、區(qū)別對待”原則，以及“區(qū)分檔次、按年核定”的辦法計提：

 （一）按單位離退休職工人數(shù)占在職職工人數(shù)的不同比例；

 （二）按單位離退休費用占在職職工工資總額的不同比例。

 以上兩種辦法在同一年度內(nèi)，由市勞動局確定一種。



 第六條 企業(yè)繳納統(tǒng)籌金，應在稅前提取，營業(yè)外列支。由市管理處委托銀行收款或支票結(jié)算，免簽合同。

 國營企業(yè)兼并其它企業(yè)，統(tǒng)籌金基數(shù)應合并計算，由兼并企業(yè)繳納。

 國營企業(yè)發(fā)生轉(zhuǎn)讓，其離退休職工的統(tǒng)籌金，由接收企業(yè)繳納。

 租賃承包企業(yè)，統(tǒng)籌金由承包人繳納。



 第七條 統(tǒng)籌金以專戶存入銀行，?？顚Ｓ?，不得挪用。銀行按城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計算。統(tǒng)籌金不征稅。



 第八條 統(tǒng)籌金除用于本辦法第四條規(guī)定的項目外，還應從中分別提留積累金和管理費，統(tǒng)籌金實行差額結(jié)算，對尚未列入統(tǒng)籌的項目及當年新增離退休人員的離退休費用，由所在單位按規(guī)定發(fā)放。

 在統(tǒng)籌金出現(xiàn)支大于收，動用積累金仍難彌補時，由市管理處申請市財政部門補助。

 參加統(tǒng)籌的企業(yè)，如因倒閉，其離退休職工的離退金，由市管理處發(fā)放。



 第九條 統(tǒng)籌金的收繳和使用接受財政、審計部門檢查監(jiān)督。



 第十條 參加統(tǒng)籌的企業(yè)，職工退休（職）的，應報經(jīng)市管理處審批；干部離休，應按干部管理權(quán)限審批，并報市管理處備案。



 第十一條 企業(yè)固定職工、合同制工人和預備工提取的統(tǒng)籌金，應分別記帳，統(tǒng)一調(diào)劑使用。

 合同制工人、預備工繳納的統(tǒng)籌退休養(yǎng)老金，按人頭記帳。

 本人應按工資3％繳納的部分，由企業(yè)在其當月工資中扣除。



 第十二條 由集體所有制單位調(diào)入全民所有制單位工作并實行勞動合同制的工人，按調(diào)入前連續(xù)工齡年限補交退休養(yǎng)老基金的，其補繳年限可與調(diào)入后的實際工齡，合并計發(fā)退休費。



 第十三條 勞動合同制工人跨地區(qū)轉(zhuǎn)移，應按國務(wù)院《
國營企業(yè)實行勞動合同制暫行規(guī)定》轉(zhuǎn)移退休養(yǎng)老金。



 第十四條 本辦法的實施細則由市勞動局制定。



 第十五條 本辦法由市勞動局負責解釋。



 第十六條 本辦法自發(fā)布之日起施行，原《貴陽市國營企業(yè)職工離退休金實行社會統(tǒng)籌試行辦法》同時廢止。

 注：本辦法原規(guī)定提取的積累金和管理費分別占統(tǒng)籌金的3．5％和0．5％；現(xiàn)根據(jù)《貴州省國營企業(yè)職工離退金統(tǒng)籌試行辦法》改為5％和1．5％。