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  • 【發(fā)布單位】82002
  • 【發(fā)布文號(hào)】桂政發(fā)[1986]70號(hào)
  • 【發(fā)布日期】1987-01-03
  • 【生效日期】1986-10-01
  • 【失效日期】--
  • 【文件來(lái)源】
  • 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)

廣西壯族自治區(qū)國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工實(shí)施細(xì)則

廣西壯族自治區(qū)國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工實(shí)施細(xì)則

(試行)
(1987年1月3日桂政發(fā)〔1986〕70號(hào))

第一條 根據(jù)國(guó)務(wù)院《 國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《暫行規(guī)定》),結(jié)合我區(qū)情況,制定本實(shí)施細(xì)則。

第二條 本細(xì)則適用于國(guó)營(yíng)企業(yè)的干部、固定工人和勞動(dòng)合同制工人。
勞動(dòng)合同制工人按照《暫行規(guī)定》應(yīng)予辭退的,企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)按辭退待遇。

第三條 企業(yè)應(yīng)根據(jù)《暫行規(guī)定》第二條的規(guī)定,結(jié)合本企業(yè)的情況,制定辭退違紀(jì)職工的具體辦法,經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)討論通過(guò),并報(bào)企業(yè)主管部門(mén)、工會(huì)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政主管部門(mén)備案。

第四條 企業(yè)對(duì)有違紀(jì)行為的職工,經(jīng)批評(píng)教育和行政處分,仍然無(wú)效的,才予以辭退。

第五條 企業(yè)辭退違紀(jì)職工的程序:
(一)職工所在車(chē)間(科室)提出辭退理由;
(二)企業(yè)勞動(dòng)人事部門(mén)核實(shí)違紀(jì)事實(shí),并征求本企業(yè)工會(huì)的意見(jiàn);
(三)廠長(zhǎng)(經(jīng)理)批準(zhǔn);
(四)將辭退決定報(bào)企業(yè)主管部門(mén)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政主管部門(mén)備案。
企業(yè)辭退違紀(jì)干部,按干部管理權(quán)限辦理。

第六條 企業(yè)應(yīng)建立和保存被辭退職工的處理材料,包括違紀(jì)事實(shí)、本人檢查、組織意見(jiàn)及辭退決定等。

第七條 企業(yè)辭退職工,必須發(fā)給《辭退證明書(shū)》(式樣附后),辭退證明書(shū)一式三份,企業(yè)、被辭退職工和本人戶口所在地的勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

第八條 被辭退的職工可以持辭退證明書(shū)到本人戶口所在地的勞動(dòng)服務(wù)公司進(jìn)行待業(yè)登記,并按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取待業(yè)救濟(jì)金。

第九條 被辭退的職工不能以任何借口和方式帶走企業(yè)的技術(shù)資料、生產(chǎn)工具和勞保用品(不含企業(yè)發(fā)給個(gè)人不需要交回部分)。違者,追回原物;造成經(jīng)濟(jì)損失的,責(zé)令賠償;構(gòu)成犯罪的,要依法追究刑事責(zé)任。

第十條 被辭退職工對(duì)企業(yè)辭退處理不服的,按廣西壯族自治區(qū)有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理規(guī)定辦理。

第十一條 企業(yè)對(duì)被辭退的職工,應(yīng)在處理后的二十天內(nèi),將其檔案材料移交給本人現(xiàn)戶口所在地的勞動(dòng)服務(wù)公司。

第十二條 企業(yè)錯(cuò)誤辭退職工的,必須糾正,并恢復(fù)名譽(yù),補(bǔ)發(fā)工資和其他補(bǔ)貼。
對(duì)于濫用權(quán)利辭退職工,對(duì)職工進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的人員,應(yīng)給予紀(jì)律處分,以至追究刑事責(zé)任。

第十三條 被辭退職工在待業(yè)期間不計(jì)工齡。

第十四條 各級(jí)勞動(dòng)行政管理部門(mén)和企業(yè)主管部門(mén),有權(quán)對(duì)本細(xì)則的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

第十五條 本細(xì)則由自治區(qū)勞動(dòng)局負(fù)責(zé)解釋。

第十六條 本細(xì)則自一九八六年十月一日起施行。

附件: 辭退證明書(shū)


編號(hào)
同志,性別 ,現(xiàn)年 歲,從一九 年 月起在我單位工作,原工種 (職務(wù)) ,工資級(jí)別 級(jí),工資額 元,根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于 國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》第二條 款規(guī)定,決定從一九 年 月 日起予以辭退。

辭退單位蓋章

一九 年 月 日
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