• 【發(fā)布單位】82102
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1981-05-19
• 【生效日期】1981-05-19
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

四川省人民政府關于貫徹國務院關于國家 機關工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定的通知

四川省人民政府關于貫徹國務院關于國家
 機關工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定的通知
 
（1981年5月19日川府發(fā)〔1981〕80號）
 國務院關于發(fā)布《
國家機關工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定》的通知（即國發(fā)〔1981〕52號文），已印發(fā)各地、各單位。現根據國務院規(guī)定的精神，結合我省具體情況，作如下補充規(guī)定，請一并貫徹執(zhí)行。



 一、可適當提高病假期間工資的人員，除國務院第三條第三項規(guī)定外，對于曾獲得部隊軍以上領導機關授予戰(zhàn)斗英雄、勞動模范稱號，仍然保持榮譽的，也可以提高病假期間的工資。

 提高病假期間工資的幅度，一般可按百分之十掌握，但不得超過本人原工資。凡是需要提高病假期間工資的，省人民政府授權市、州人民政府、地區(qū)行署和省府各部門審查批準。



 二、工作人員病愈復工后不久又繼續(xù)休養(yǎng)，其病假時間如何計算，半日工作半日病休人員的工資如何發(fā)給的問題，在國務院沒有統一規(guī)定之前，可暫按以下原則辦理，即：工作人員長期生病，病愈后恢復工作的，須有縣以上醫(yī)院證明，并經所在單位領導同意。復工后，因工作過于勞累，舊病復發(fā)或另患其他疾病，需要繼續(xù)休養(yǎng)的，其病假時間可以重新計算。如果患病并末痊愈則是有意要求醫(yī)生開具證明提前復工，上班時間很短，又請病假的，則應將其復工前后的病假時間連續(xù)計算。

 工作人員患病以后，因身體衰弱，經組織批準，半日工作半日休養(yǎng)的，其工資可以照發(fā)。



 三、一九六四年二月二十九日省人事局《關于執(zhí)行國務院國家機關工作人員病假期間生活待遇試行辦法第三條的具體規(guī)定》，文到之日即行廢止。