55位律師解答

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  肖成見

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  • 您好，公司的做法是不合法的，公司沒有權利扣取您的工資報酬，您可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
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    2018-12-17 12:59:50
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• 

  高洪遠

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  • 你好，這種情況是不符合相關規(guī)定的。
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    2018-12-17 12:59:57
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  劉闖

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  • 你好，公司扣你的工資是違法的，你提前三十日書面申請離職就可以解除與公司之間的勞動關系，這是勞動合同法賦予你的權利，如果給公司造成的損失，公司需要向仲裁庭或法院舉證，需要有實際的證據(jù)，直接以此來克扣你的工資，處于違反勞動合同法規(guī)定，你可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，或者申請勞動仲裁來索要工資
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    2018-12-17 13:00:09
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• 

  姜昆

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  • 明顯不合法!房屋初戀是為了辦公，需要作為辦事處的辦公場所，雖然主要是由您使用，但是它仍屬于公司業(yè)務的，必須構件!如果公司堅持要扣你的工資，低房租的話可以向，所在地的勞動監(jiān)察大隊舉報
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    2018-12-17 13:00:44
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• 

  鄭秋云

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  • 這要求肯定是沒有道理的，因為你屬于公司的員工，公司租場所是工作需要，所以費用公司承擔。如果公司強扣你工資，毫不猶豫去勞動局舉報投訴
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    2018-12-17 13:00:56
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• 

  秦宮

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  • 你好，公司租賃房屋是公司行為，不能將開支強加給員工，你可以申請勞動仲裁。
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    2018-12-17 13:01:43
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• 

  王寶珊

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  • 你好，你直接可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，或者申請勞動仲裁，來要求公司發(fā)放工資
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    2018-12-17 13:01:48
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，公司的說法是錯誤的，租房是為了公司的經(jīng)營，屬于公司行為，你不需要承擔責任，如果扣發(fā)工資，你可以申請勞動仲裁
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    2018-12-17 13:02:37
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• 

  陶東平

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  • 公司的說法沒有任何法律依據(jù)。如果他扣你的工資的話，你直接提起勞動仲裁
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    2018-12-17 13:03:12
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• 

  南曉峰

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  • 即使是你租的，但是是為了公司利益，應當由公司承擔租賃費，公司無權扣你工資。
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    2018-12-17 13:04:21
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  張愛清

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  • 你好，扣工資的話向勞動監(jiān)察大隊投訴就可以了。
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    2018-12-17 13:05:34
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• 

  張森

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  • 公司無權扣除你的工資。來抵消房租。建議你可以去勞動監(jiān)察部們投訴?；蛘呱暾垊趧又俨?/div>

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    2018-12-17 13:06:03

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  黃振波

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  • 既然是辦事處，公司以這種理由扣除你的費用，沒有法律依據(jù)。你在辦事處工作，應當是屬于職務行為，公司把這部分著成本轉嫁到勞動者身上，應當是屬于非法克扣勞動者的勞動報酬，你可以向勞動監(jiān)察投訴。如果調(diào)解不成，可以依照，勞動合同法第85條規(guī)定，要求單位以克扣工資為由，除了工資以外，另給予50%到100%的賠償
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    2018-12-17 13:16:32
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• 

  洪曉麗

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  • 這個是不合理的，您的案件比較簡單，只需向當?shù)貏趧又俨貌块T進行投訴，讓當?shù)刂俨貌块T出面解決，事實非常清楚的，很好解決。
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    2018-12-17 13:19:21
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• 

  張晶

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  • 4″
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• 

  陸暢言

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  • 14″
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  何勇

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  • 11″
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• 

  徐歡

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  • 首先，看你與公司之間是否有租房的租金必須由你負擔的約定，如果沒有，公司的說法不成立。你提前30天通知公司離職即可，30天后你離職，公司不給你工資，你可以申請勞動仲裁。
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    2018-12-17 13:24:29
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• 

  陳景軍

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  • 這么說沒有道理！那是公司的辦事機構，與個人無關
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    2018-12-17 13:30:24
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 公司屬于變相克扣工資，可以向勞動監(jiān)察大隊投訴，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
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    2018-12-17 13:33:55
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• 

  王保芳

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  • 32″
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  李雷明

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  • 26″
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    2018-12-17 13:34:22
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  • 李雷明 服務方：
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• 

  李新宇

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  • 你好，公司的行為是違法的，你可以向勞動監(jiān)察大隊投訴，也可以申請勞動仲裁
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    2018-12-17 13:39:01
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• 

  律師

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  • 你好，我是劉律師，根據(jù)你的描述，這個是不合法的，律師建議你可以到當?shù)氐膭趧泳滞对V，必要時可以申請勞動仲裁。
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    2018-12-17 13:40:07
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• 

  郭啟蘭

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  • 你好，公司的說法明顯不合法，公司無權任意扣除你的工資。你可以提前30天通知單位解除勞動合同即可。
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    2018-12-17 13:46:31
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• 

  田續(xù)鵬

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  • 公司的做法不符合勞動法的規(guī)定。你可以收集證據(jù)申請勞動仲裁
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    2018-12-17 13:47:30
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• 

  謝勇

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  • 首先你是為公司設立分之機構而租賃房屋，公司分支機構設立后，該債務應歸屬于公司分支機構。所以用人單位的做法是違法的。
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    2018-12-17 13:47:31
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• 

  高潤寧

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  • 您好，公司的這種做法是屬于違法的行為，雖然辦事處的房子是你租賃的，但是該房屋是用于公司做公事處使用，因此應由公司承擔租金。如果你與公司協(xié)商不成的話可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進行投訴或是申請勞動仲裁。
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    2018-12-17 13:56:18
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• 

  賈志紅

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  • 公司做法不合法，可以申請勞動仲裁或起訴。
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    2018-12-17 13:57:40
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• 

  朱小方

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  • 你好，你可以到勞動監(jiān)察大隊或當?shù)氐膭趧又俨梦暾垊趧又俨?/div>

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    2018-12-17 14:06:56

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• 

  王倩一男

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  • 您好，您這種情況，建議您申請勞動仲裁解決
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    2018-12-17 14:09:25
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• 

  張堅

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  • 如你所述，公司在菏澤租賃的辦公用房，屬于公司辦事處的辦公用房，應該是計入公司成本，與你無關。公司扣發(fā)你的工資收入抵辦公用房，隨意克扣員工勞動報酬做法肯定是違法的。建議收集好證據(jù)，向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門舉報公司的違法行為，或申請勞動仲裁。
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    2018-12-17 14:20:28
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• 

  張秀麗 贊 投訴

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  • 你好，根據(jù)你簡單的描述，如果，先成立一個辦事處的話，應該是由公司來承擔租金以及勞動合同，如果公司刻意扣除你工資的話，你可以申請勞動仲裁，走勞動程序。
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    2018-12-17 14:26:03
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• 

  陳建權

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  • 你好！你以公司名義租房辦公，產(chǎn)生費用應由公司承擔。公司不能將花費由你承擔。如公司克扣你的工資，你可向勞動監(jiān)察大隊投訴，或申請勞動仲裁，依法維權。
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    2018-12-17 14:28:21
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• 

  王景生

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  • 你好，只要是證實當時是公司同意的，屬于職務行為，由公司承擔房租等款項，與你無關。如果公司扣你錢的話，建議收集證據(jù)協(xié)商不成可以起訴等處理。
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    2018-12-17 14:33:37
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• 

  汪雪芹

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  • 你好，公司的這種做法是不合法的，你可以向勞動監(jiān)察委員會投訴。
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    2018-12-17 14:41:20
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• 

  周小武

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  • 按照你的描述，可以向勞動監(jiān)察部門反映情況，最好書面
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    2018-12-17 14:52:11
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• 

  邵新林

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  • 公司的扣款行為是沒有法律依據(jù)的，你可以起訴。
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    2018-12-17 15:39:52
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• 

  王偉政

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  • 依照你所描述的這種情況，公司的做法顯然是不合法的，侵害了你的合法勞動權益。如果與對方不能協(xié)商處理，可及時向勞動監(jiān)察機構投訴或直接申請勞動爭議仲裁。
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    2018-12-17 15:42:23
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• 

  楊康

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  • 公司的這做法是違法的，你可以收集證據(jù)向勞動仲裁部門申請仲裁
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    2018-12-17 15:43:10
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• 

  柴艷茹

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    2018-12-17 15:47:29
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• 

  黃帥

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  • 離職提前30日，如果離職給公司帶來損失確實需要補償
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    2018-12-17 15:49:45
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• 

  于淑君

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  • 47″
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    2018-12-17 15:53:23
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• 

  宋成海

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  • 公司的這種說法不合法不合理，可以提前30天書面通知單位辭職就可以了。
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    2018-12-17 15:55:08
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• 

  李洋

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  • 你好，公司的做法違法，員工提供了勞動就要支付工資，單位不能以任何形式克扣，如果單位克扣工資，你可以此為由辭職并且要求單位支付補償金。
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    2018-12-17 16:05:09
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• 

  梁保軍

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  • 您好，如果是公司設立的辦事處，那房租跟你沒關系
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    2018-12-17 16:21:07
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• 

  李林

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  • 公司設立的辦事處與你無關。你這種情況不屬于依勞動合同需要勞動者賠償?shù)那樾?。如果以此為理由扣你工資，可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門反映。
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    2018-12-17 16:42:31
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• 

  張海圓

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  • 工資用人單位需按時發(fā)放，不得以任何理由扣押或者扣除
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    2018-12-17 17:05:20
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• 

  張志宏

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  • 單位扣你工資是非法的。租房是公司行為，由公司承擔租房的合同責任。
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    2018-12-17 17:10:32
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• 

  王雪楠

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  • 你好，是不合理的，可以去勞動監(jiān)察部門舉報。
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    2018-12-17 17:13:15
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  • 王雪楠 服務方：
    你好，是不合理的，可以去勞動監(jiān)察部門舉報。
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    2018-12-17 17:13:34
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• 

  程才

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  • 30″
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    2018-12-17 17:27:58
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• 

  李維方

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  • 你好，公司的做法不成立，可以搜集證據(jù)，及時去勞動監(jiān)察大隊投訴，或者申請勞動仲裁
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    2018-12-17 17:56:48
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• 

  苗世靜

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  • 8″
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    2018-12-17 18:19:37
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• 

  陳慶

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  • 不合法，搜集證據(jù)向勞動監(jiān)察大隊或者申請申請勞動仲裁
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    2018-12-17 18:41:16
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• 

  呂江華

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  • 公司的做法是不合法的，公司沒有權利扣取您的工資報酬，您可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
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    2018-12-17 18:57:51
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