60位律師解答

• 

  谷召亮

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    2019-03-21 12:34:52
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• 

  韓其虎

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 您好，您可以申請您孕期的工資以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果有欠繳社保的情況，可一并申請。
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    2019-03-21 12:35:26
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  • 樓主：
    經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金可以說的具體一下嗎？我在這上了三年的班。
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    2019-03-21 12:38:11
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  • 韓其虎 服務(wù)方：
    三年的班按照三個月工資來補(bǔ)償，月工資以離職前12月的實(shí)際平均工資來計(jì)算
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    2019-03-21 12:39:12
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  • 樓主：
    也就是說只能申請n+1的工資了？還能申請其他的嗎？
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    2019-03-21 12:41:23
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  • 韓其虎 服務(wù)方：
    按照勞動合同法的規(guī)定，目前只有這些了。
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    2019-03-21 12:42:16
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• 

  王寶珊

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  • 你好，根據(jù)勞動法第29條相關(guān)規(guī)定，沒有法定辭退成功的情形，下列幾種情形時，單位是不得與員工解除勞動合同。 （1）患有職業(yè)病或者因工負(fù)傷，并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。 （2）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 （3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 如果單位在以上情況，終于員工解除勞動合同關(guān)系，屬于對員工違法辭退，員工有權(quán)利要求單位按照原勞動合同繼續(xù)履行，也可以與單位解除勞動合同關(guān)系，向單位主張每工作滿一年兩個月的工資來作為賠償。單位如果拒絕發(fā)放，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴或者向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會，申請勞動仲裁，來維護(hù)你的合法權(quán)益
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    2019-03-21 12:35:36
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  • 王寶珊 服務(wù)方：
    可以主張到要求補(bǔ)發(fā)拖欠的工資以及對應(yīng)每工作一年對應(yīng)兩個月的工資作為補(bǔ)償
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    2019-03-21 12:36:13
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• 

  朱家明

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    2019-03-21 12:35:42
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• 

  康會強(qiáng)

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  • 你好，可以向公司提出辭職，申請勞動仲裁可以要求公司支付拖欠的工資，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 12:36:04
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  • 樓主：
    經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金可以具體一點(diǎn)嗎？
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    2019-03-21 12:39:33
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 1.拖欠勞動報酬主張。2.主張享有生育期間產(chǎn)假的工資。3.主張要求配合勞動者向社保部門變更生育津貼發(fā)放的帳戶。4.主張要求每天一小時的哺乳假按一年計(jì)算。5.依照勞動合同法第41、46，47條規(guī)定，主張一年一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，再加一個月代通知金。
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    2019-03-21 12:38:26
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  • 樓主：
    孕期也可以申請生育期間的工資嗎？我現(xiàn)在申請仲裁的話要求必須終止勞動合同才能申請，也就是說不能繼續(xù)在這個公司工作的，況且公司處于不能正常工作，即將倒閉的狀態(tài)。這種情況能一次性要什么樣的補(bǔ)償呢？
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    2019-03-21 12:47:55
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  • 黃振波 服務(wù)方：
    只要沒注銷，解除合同后，另行提仲裁。
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    2019-03-21 12:50:04
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• 

  馬冬梅

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  • 您可以主張：1.孕期拖欠的工資；2.要求用人單位為您補(bǔ)繳社保；3.您每工作滿一年，支付您一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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    2019-03-21 12:38:51
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• 

  張家平

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，具體申請哪些賠償，要根據(jù)你的請求決定。如果你愿意繼續(xù)在公司工作，只能請求拖欠的工資。如果公司已決定辭退你，你可以要求拖欠工資給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 12:39:33
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• 

  鄔登成

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  • 補(bǔ)齊拖欠工資，要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 另可加微信：xx1145151334，以備聯(lián)系。
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    2019-03-21 12:39:37
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• 

  南曉峰

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    2019-03-21 12:40:18
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• 

  邵新林

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  • 一下支付工資，二項(xiàng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，第三項(xiàng)補(bǔ)交社保
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    2019-03-21 12:40:25
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• 

  翟涵娜

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  • 有沒有簽訂勞動合同，如果沒簽，還可以主張未簽訂勞動合同期間的雙倍工資，也就是從你工作第二個月開始，另行主張11個月的工資，前提是你提出解除勞動關(guān)系
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    2019-03-21 12:42:17
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  • 樓主：
    已經(jīng)簽了合同了，現(xiàn)在不知道申請什么樣的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 12:52:21
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• 

  梁世美

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  • 23″
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    2019-03-21 12:44:21
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• 

  賈志紅

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  • 如果未解除合同，可以要求補(bǔ)發(fā)欠薪；解除合同，除欠薪外，可要求每一年工齡兩個月工資的補(bǔ)償。
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    2019-03-21 12:46:08
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• 

  李國民

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    2019-03-21 12:47:13
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• 

  陳景軍

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  • 您是否要解除勞動合同？可以主張拖欠工資。
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    2019-03-21 12:48:58
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• 

  陳娜

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  • 你可以申請?jiān)衅谒锨返墓べY以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 12:51:43
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，可以要求補(bǔ)發(fā)工資，結(jié)束勞動合同，可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 12:52:00
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• 

  徐甜甜

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  • 一是支付拖欠的工資，二是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，
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    2019-03-21 12:54:37
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• 

  陸暢言

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    2019-03-21 13:01:18
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• 

  田續(xù)鵬

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  • 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金可以主張。同時主張?jiān)衅诠べY
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    2019-03-21 13:05:08
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• 

  華盛

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，您的工資是可以拿回來的，其他的目前你還在這個公司工作嗎?
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    2019-03-21 13:06:29
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• 

  張堅(jiān)

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
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    2019-03-21 13:08:25
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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    第四十四條 有下列情形之一的勞動合同終止: （四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；第四十六條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償: （六）依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動合同的；
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    2019-03-21 13:47:30
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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    十七條規(guī)定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個月的，向勞動者支付六個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或終止前十二個月的平均工資。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑鹿べY是指勞動者應(yīng)得工資計(jì)算，包括計(jì)時工資或者計(jì)件工資以及獎金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。
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    2019-03-21 13:48:26
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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    用人單位終止“三期”女職工的勞動合同，并依據(jù)規(guī)定支付女職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為保護(hù)女職工的合法權(quán)益，從有利于勞動者的原則出發(fā)，用人單位應(yīng)一次性支付女職工三期內(nèi)的生活費(fèi)、產(chǎn)假工資、生育費(fèi)。
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    2019-03-21 13:49:22
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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    回復(fù)三里應(yīng)當(dāng)是四十七條，漏了很重要的“四”，請?jiān)彙?/div>

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    2019-03-21 13:50:45

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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    如你所述，你在單位工作三年，單位應(yīng)的當(dāng)按照三個月的月工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償。
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    2019-03-21 13:54:23
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  • 張堅(jiān) 服務(wù)方：
    請注意一下回復(fù)四，終止“三期”內(nèi)女職工的補(bǔ)償。這一天條對你也很重要。
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    2019-03-21 13:56:34
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• 

  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 申請支付項(xiàng)目有：孕期工資，解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，補(bǔ)繳社保。
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    2019-03-21 13:14:14
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• 

  汪險峰

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  • 需要詳細(xì)解答給出解決方案可以聯(lián)系我微信電話flzxs17
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    2019-03-21 13:36:07
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• 

  李達(dá)

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    2019-03-21 13:44:43
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• 

  蔚松芬

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  • 可以要去支付二倍經(jīng)濟(jì)賠償，孕期的三期工資
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    2019-03-21 13:58:28
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• 

  李洋

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  • 你好，可以先提出辭職，再要求支付拖欠工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 14:05:38
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• 

  周志超

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  • 社保，孕期產(chǎn)假，社保，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 等等 如果沒有簽勞動合同，還有雙倍工資
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    2019-03-21 14:21:25
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 你可以要求向你支付拖欠的工資。未簽訂勞動合同，可以要求二倍工資。未繳納社保，可以投訴補(bǔ)交
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    2019-03-21 14:24:35
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• 

  王景生

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  • 38″
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    2019-03-21 14:25:59
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• 

  馮碩

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  • 您好，您可以申請勞動仲裁要求補(bǔ)發(fā)工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 14:27:18
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• 

  梁保軍

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  • 您好，如果是單位解除勞動合同，可以要求單位進(jìn)行賠償
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    2019-03-21 14:35:34
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• 

  王世東

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  • 你好，可以要求解除勞動合同，主張補(bǔ)發(fā)工資，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等，建議詳細(xì)的聯(lián)系我
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    2019-03-21 14:56:51
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• 

  胡悅

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  • 你好，可以主張拖欠的工資、社保、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 15:00:48
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• 

  張馨元

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  • 公司面臨倒閉的情況下，建議盡量跟公司協(xié)商確認(rèn)賠償額，不然要考慮仲裁和起訴的時間成本以及贏了官司成一張廢紙公司無財產(chǎn)執(zhí)行的可能。
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    2019-03-21 15:01:57
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• 

  施鴻偉

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  • 補(bǔ)齊拖欠工資，要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 另可加微信：lawyerShwei，以備聯(lián)系。
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    2019-03-21 15:06:46
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• 

  黃帥

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  • 不得辭退，繼續(xù)發(fā)工資，堅(jiān)持到最后
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    2019-03-21 15:24:15
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• 

  錢雪冬

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  • 你好，可以要求對方支付所欠工資，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，補(bǔ)繳社保，具體數(shù)額可以詳聊或者或者代書，申請勞動仲裁需要寫明具體金額
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    2019-03-21 15:28:24
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• 

  屈偉

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  • 2″
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    2019-03-21 15:35:05
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• 

  馬艷婷

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  • 你好，可以要求公司支付拖欠工資以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 15:36:15
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• 

  李小苑

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  • 你好，如果像你所說的這種情況的話，第一你可以要求單位按期支付你的工資，第二你這邊可以要求單位支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 15:43:37
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• 

  馬亞婷

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 1.支付拖欠工資。.要求補(bǔ)交社保。3.你可以提因單位拖欠工資而解除勞動合同，要求單位支付n倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。以解除前12個月的平均工資為基準(zhǔn)。n的計(jì)算參考勞動合同法第47條。
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    2019-03-21 15:43:54
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• 

  朱小方

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  • 你好，單位拖欠你工資，你可以向勞動仲裁委申請勞動仲裁，要求單位支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及拖欠的工資
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    2019-03-21 15:45:19
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• 

  文璐璐

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  • 拖欠的工資以及經(jīng)濟(jì)賠償金，如果未繳納社保的，也可以一并主張。
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    2019-03-21 16:09:30
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• 

  馬紅麗

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  • 你好，可以要求工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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    2019-03-21 16:18:37
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• 

  何勇

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  • 13″
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    2019-03-21 16:28:54
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• 

  宋成海

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  • 您好，可以主張拖欠的工資?？梢韵騽趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴，對其進(jìn)行處罰。
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    2019-03-21 16:59:25
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• 

  楊康

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  • 可以要求單位支付工資并作出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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    2019-03-21 17:04:36
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• 

  于淑君

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  • 你好，可以主張拖欠的工資，同時因用人單位拖欠工資勞動者提出辭職還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即按照你的工作年限工作每滿一年可以主張一個月的工資。
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    2019-03-21 17:05:37
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• 

  陳慧玲

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  • 可以要求工資差額和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 17:09:41
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• 

  王雪楠

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，如果是破產(chǎn)裁員，可以要求以下內(nèi)容:1、拖欠的工資，2、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償N，3、哺乳期工資，4、如果可能影響到生育津貼，也可以要求支付。
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    2019-03-21 17:18:00
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• 

  李新宇

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  • 你好，你可以申請工資，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。。。。
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    2019-03-21 17:41:07
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• 

  張晶

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  • 你可以主張拖欠工資以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。。
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    2019-03-21 17:41:25
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• 

  崔勇強(qiáng)

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  • 如果要與用人單位解除勞動關(guān)系，你可以要求用人單位支付拖欠的工資和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 17:42:13
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• 

  朱曼

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  • 你可以要求對方支付拖欠的工資和每滿一年給付一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，另外工資需支付到哺乳期滿，如果欠繳社保，可以要求單位補(bǔ)齊，協(xié)商不成，可以提起勞動仲裁，法律會支持你的。
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    2019-03-21 17:59:05
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• 

  李林

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  • 產(chǎn)假期間的工資要按照上一年的平均工資進(jìn)行發(fā)放，此外你可以要求給你生育保險賠付的補(bǔ)償，然后還可以要求2N+1的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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    2019-03-21 18:01:12
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• 

  金偉

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  • 1、孕期拖欠的工資 2、補(bǔ)繳未繳納期間的社保 3、主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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    2019-03-21 18:02:33
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• 

  吳濤

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  • 拖欠工資建議先行到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴處理，如果未能得到處理，建議以公司不足額發(fā)放工資為由申請勞動仲裁，主張解除勞動合同，要求支付經(jīng)濟(jì)賠償金。
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    2019-03-21 18:06:42
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• 

  周明明

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  • 你好，建議協(xié)商處理，協(xié)商不成的話，可以去勞動保障監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
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    2019-03-21 18:32:17
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