人力資源、監(jiān)督崗位職責(zé)
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人力資源、監(jiān)督崗位職責(zé)
1、按各部門(mén)用人需求標(biāo)準(zhǔn),做好招聘工作。
2、組織公司培訓(xùn),并檢查落實(shí)各部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行情況。
3、辦理離/就職員工各種手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)各部門(mén)績(jī)效考核工作。
5、組織紀(jì)律檢查。
6、對(duì)采購(gòu)"貨比叁家"進(jìn)行監(jiān)督抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題上報(bào)經(jīng)理。
7、配合法律顧問(wèn)審核公司合同。
8、媒體宣傳、新聞采訪。
9、樹(shù)立公司專業(yè)形象,保證公司名譽(yù)不受到侵害。

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