• 【發(fā)布單位】82102
• 【發(fā)布文號】川委辦[2000]40號
• 【發(fā)布日期】2000-05-19
• 【生效日期】2000-05-19
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關于印發(fā) 《四川省國有企業(yè)經營管理者期股激勵試行辦法》的通知

中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關于印發(fā)
 《四川省國有企業(yè)經營管理者期股激勵試行辦法》的通知
 
（二000年五月十九日川委辦〔2000〕40號）
 經省委、省政府同意，現(xiàn)將《四川省國有企業(yè)經營管理者期股激勵試行辦法》印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。



 四川省國有企業(yè)經營管理者期股激勵試行辦法





 第一條 為了建立和健全國有企業(yè)經營管理者激勵約束機制，推進現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，根據(jù)《四川省國有企業(yè)領導人員管理暫行辦法》，制定本辦法。



 第二條 本辦法所稱期股是指企業(yè)出資者同經營管理者約定，經營管理者在任期內達到約定目標后，按既定價格購買或接受獎勵、贈予等而獲得的本企業(yè)延期兌現(xiàn)的股份。期股持有者享有規(guī)定的權利和義務。



 第三條 本辦法所稱國有企業(yè)經營管理者是指國有獨資公司、國有控股的有限責任公司和國有控股的股份有限公司的董事長和總經理。



 第四條 期股激勵的基本原則

 （一）與企業(yè)效績掛鉤。

 （二）即期利益與預期利益相結合。

 （三）激勵與約束相結合。



 第五條 期股實施的主體同級人民政府或授權國有資產管理部門負責對授權投資機構的董事長實施期股激勵；授權投資機構負責對其全資子公司和控股子公司的董事長實施期股激勵，報國有資產管理部門備案；未納入授權經營的國有企業(yè)董事長的期股激勵，由國家授權投資機構提出意見，報國有資產管理部門審批。

 企業(yè)總經理的期股激勵，由企業(yè)董事會負責實施，報國有資產管理部門備案。



 第六條 實施期股激勵的國有企業(yè)必須具備下列條件：

 （一）企業(yè)產權清晰，建立了規(guī)范的法人治理結構。

 （二）企業(yè)管理規(guī)范，財務管理制度和會計內部控制制度完善。

 （三）試行了企業(yè)經營管理者任職資格制度和競爭上崗制度。

 （四）虧損企業(yè)暫不實行期股激勵。



 第七條 經營管理者期股的來源

 （一）上市公司

 1．已在深滬Ａ股市場上市的公司，可通過具有控股地位的國有股或國有法人股所得紅股、公積金轉增股設置期股。有條件配股或增發(fā)新股的公司，可由具有控股地位的國有股、國有法人股股東認購配股或新股后設置期股。

 2．已在境外上市的公司，適用前款規(guī)定。境外法律有特別規(guī)定的從其規(guī)定。

 （二）非上市的股份有限公司、有限責任公司

 國有股出資者按企業(yè)約定年度的每股凈資產作價對經營管理者設置期股。

 （三）國有獨資公司

 出資者按企業(yè)約定年度的單位資本凈資產計算作價，采取虛擬股份的辦法設置期股。



 第八條 企業(yè)經營管理者期股持股數(shù)量，由實施主體根據(jù)企業(yè)資產規(guī)模和經營管理者經營業(yè)績等因素，進行綜合考核確定，總量不得超過相對控股比例。



 第九條 經營管理者購買期股的資金來源

 （一）支付給經營管理者的年薪中，按一定比例轉化為期股。

 （二）根據(jù)企業(yè)經營業(yè)績和科技創(chuàng)新、產品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等情況，按凈資產增值部分或新增利潤的一定比例給予經營管理者特別獎勵。

 （三）經營管理者的自有資金。

 （四）企業(yè)專項基金借給經營管理者。

 上述方式可以交叉使用。但經營管理者借款購買的期股不得超過期股總額的50％。



 第十條 期股的權利

 （一）上市公司經營管理者持有的期股，由經營管理者與實施主體簽訂股票托管協(xié)議，期股到期前，這部分股票的表決權由實施主體行使；經營管理者持有的期股享有分紅和送配股的權利。

 （二）非上市的股份有限公司、有限責任公司的經營管理者持有的期股，由實施主體按持股份額發(fā)放股權登記證書，在規(guī)定持股的期限內享有分紅和送配股的權利，不享有表決權。

 （三）國有獨資公司的經營管理者持有的虛擬期股，由實施主體發(fā)給虛擬股權登記證書，虛擬股份無表決權。經營管理者持有的虛擬股份可參與企業(yè)當年的利潤分配。



 第十一條 期股的轉讓和兌現(xiàn)

 企業(yè)經營管理任期屆滿，或任期內因免職、退休、調動等原因離崗的，經離任審計后，其業(yè)績指標經考核認定，其所持股份按下述規(guī)定處理：

 （一）屬上市公司的股票，經營管理者可于離崗之日起6個月后按現(xiàn)行市價變現(xiàn)，也可以股票形式繼續(xù)持有。

 （二）屬非上市的股份有限公司、有限責任公司，經營管理者所持的股份，可以按最近評估的每股凈資產作為轉讓價格，由實施主體回購或轉讓給后任經營管理者。

 （三）國有獨資公司經營管理者持有的虛擬股份，按企業(yè)最近評估的單位資本凈資產作為價格進行轉讓，由實施主體負責回購。



 第十二條 股份的設置、來源、購買、轉讓和交易等須符合國家規(guī)定。



 第十三條 實施期股激勵要先行試點，總結經驗，逐步推進。各地可選擇符合條件的企業(yè)進行試點。試點方案由地方國有資產管理部門或企業(yè)投資主體提出，報同級人民政府審批。



 第十四條 省財政廳可根據(jù)本辦法制訂實施細則。



 第十五條 本辦法授權省財政廳負責解釋。



 第十六條 本辦法自頒布之日起實施。