• 【發(fā)布單位】82102
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1989-04-22
• 【生效日期】1989-04-22
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

四川省人民政府關(guān)于保護(hù)發(fā)展森林資源 實(shí)行政府首長任期目標(biāo)責(zé)任制的若干規(guī)定

 四川省人民政府關(guān)于保護(hù)發(fā)展森林資源
 實(shí)行政府首長任期目標(biāo)責(zé)任制的若干規(guī)定
 
（1989年4月22日）
 為了加強(qiáng)地方各級政府首長保護(hù)、發(fā)展森林資源的責(zé)任，促進(jìn)林業(yè)發(fā)展，根據(jù)《
中華人民共和國森林法》和國家有關(guān)規(guī)定，特作如下規(guī)定：



 一、保護(hù)、發(fā)展森林資源實(shí)行各級政府首長任期目標(biāo)責(zé)任制。每屆政府應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際，制定保護(hù)、發(fā)展森林資源的任期目標(biāo)及其分年度實(shí)施計(jì)劃，報(bào)上一級政府審查批準(zhǔn)后實(shí)施。



 二、地方各級政府主要領(lǐng)導(dǎo)人代表本屆政府向上一級政府簽訂《保護(hù)、發(fā)展森林資源任期目標(biāo)責(zé)任書》（以下簡稱《責(zé)任書》）。政府首長應(yīng)組織林業(yè)等有關(guān)部門，采取切實(shí)措施，做好《責(zé)任書》各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施工作。



 三、《責(zé)任書》應(yīng)包含以下主要內(nèi)容：

 （一）嚴(yán)格執(zhí)行年森林采伐限額制度，每年森林活立木蓄積消耗量不超過國家下達(dá)的限額；

 （二）嚴(yán)格執(zhí)行國家下達(dá)的年度木材生產(chǎn)計(jì)劃，不超計(jì)劃采伐；

 （三）建立森林資源保護(hù)制度，嚴(yán)禁毀林開墾，制止亂砍濫伐，及時(shí)查處破壞森林資源案件；

 （四）落實(shí)各項(xiàng)森林防火制度、措施，涼山州、攀枝花市森林火災(zāi)損失率控制在1‰以下，甘孜州控制在0．5‰以下，其余市、地、州控制在0．1‰以下；

 （五）做好森林病蟲害的防治工作，病蟲害成災(zāi)率控制在3‰以下；

 （六）完成任期內(nèi)的綠化目標(biāo)和年度植樹造林任務(wù)，年造林成活率達(dá)到85％以上；

 （七）獎(jiǎng)勵(lì)和處罰；

 （八）根據(jù)實(shí)際情況需增加的其他內(nèi)容。



 四、縣級政府每年年末應(yīng)組織有關(guān)人員對《責(zé)任書》執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，并將檢查情況書面報(bào)告上一級政府。



 五、每屆政府在任期屆滿前半年，向上一級政府報(bào)送《責(zé)任書》執(zhí)行情況報(bào)告，申請考核。上級政府應(yīng)組織林業(yè)、監(jiān)察、人事等有關(guān)部門和專家進(jìn)行考核，并根據(jù)考核意見，對下一級政府首長實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。



 六、在保護(hù)發(fā)展森林資源中作出突出貢獻(xiàn)的政府首長，由省人民政府授予省級勞動(dòng)模范稱號，頒發(fā)榮譽(yù)證書，晉升一級工資。



 七、因工作不負(fù)責(zé)任，玩忽職守，或違反《
中華人民共和國森林法》規(guī)定，擅自批準(zhǔn)超限額采伐或超越職權(quán)批準(zhǔn)采伐森林，致使森林資源遭受嚴(yán)重破壞，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

 以上規(guī)定，請遵照執(zhí)行。