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  • 【發(fā)布單位】80802
  • 【發(fā)布文號(hào)】黑政發(fā)[1983]83號(hào)
  • 【發(fā)布日期】1983-06-03
  • 【生效日期】1983-06-03
  • 【失效日期】--
  • 【文件來(lái)源】
  • 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)

黑龍江省人民政府關(guān)于發(fā)展二輕集體經(jīng)濟(jì)若干政策的規(guī)定

黑龍江省人民政府關(guān)于發(fā)展二輕集體經(jīng)濟(jì)若干政策的規(guī)定

(1983年6月3日黑政發(fā)〔1983〕83號(hào)文件)

為了認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《 關(guān)于城鎮(zhèn)集體所有制經(jīng)濟(jì)若干政策問(wèn)題的暫行規(guī)定》,積極扶持城鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,結(jié)合我省實(shí)際情況,特作如下規(guī)定:

一、集體企業(yè)要由共負(fù)盈虧變?yōu)樽载?fù)盈虧
1、集體企業(yè)由共負(fù)盈虧改為自負(fù)盈虧,一定要認(rèn)真處理遺留問(wèn)題。對(duì)于共負(fù)盈虧期間的財(cái)產(chǎn),要進(jìn)行徹底清理,分清聯(lián)社資金和企業(yè)自有資金。對(duì)共負(fù)盈虧期間出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)“包袱”,原則上由主管部門(mén)承擔(dān)。
所有共負(fù)盈虧改為自負(fù)盈虧的企業(yè),都要認(rèn)真進(jìn)行清產(chǎn)核資,對(duì)流動(dòng)資產(chǎn)盤(pán)盈部分,可以轉(zhuǎn)入企業(yè)自有資金;盤(pán)虧部分,可以沖減企業(yè)自有資金。固定資產(chǎn)盤(pán)盈或盤(pán)虧,可增加或減少企業(yè)固定資產(chǎn)。
2、劃小核算單位,一般實(shí)行廠、班組兩級(jí)核算。對(duì)行業(yè)混雜,不便管理的企業(yè),要經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn),適當(dāng)劃小。有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的單位可單獨(dú)在銀行建立帳戶。流動(dòng)資金不足的,可以申請(qǐng)貸款。銀行要給予支持。
3、集體企業(yè)的折舊基金和大修理基金要全部留給企業(yè)。企業(yè)的主管部門(mén),對(duì)上述資金使用情況要進(jìn)行監(jiān)督。
4、集體企業(yè)實(shí)行入股分紅和勞動(dòng)分紅制度。入股的股金一般每個(gè)職工一股,原則上勞動(dòng)分紅要高于入股分紅的比例。分紅基金,從企業(yè)年終稅后利潤(rùn)中按規(guī)定比例提取。職工集資,實(shí)行有償使用,并參照銀行儲(chǔ)蓄付息標(biāo)準(zhǔn)付給利息。企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果好的,付息標(biāo)準(zhǔn)可以高些,但最高不得超過(guò)應(yīng)付利息的百分之五十。按標(biāo)準(zhǔn)所付利息列企業(yè)產(chǎn)品成本,超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)部分由稅后利潤(rùn)支付。
5、所有集體企業(yè)都要實(shí)行經(jīng)營(yíng)承包,取消“大鍋飯”。在擬定經(jīng)營(yíng)承包方案時(shí),要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家政策,做到國(guó)家得大頭,企業(yè)得中頭,個(gè)人得小頭。主管部門(mén)要按承包合同進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。
6、企業(yè)稅后利潤(rùn)分配,原則上百分之二十五作為合作事業(yè)基金,上繳給主管部門(mén);百分之七十五留給企業(yè)。對(duì)于利潤(rùn)較少或微利企業(yè),留給企業(yè)的比例可高一些或全部留給企業(yè)。留給企業(yè)部分,百分之五十五作為生產(chǎn)發(fā)展基金,百分之二十五作為福利基金,百分之二十作為分紅基金和獎(jiǎng)勵(lì)基金。
7、對(duì)生產(chǎn)無(wú)方向,產(chǎn)品無(wú)銷(xiāo)路,或原材料、能源來(lái)源斷絕,確實(shí)活不下去的企業(yè),根據(jù)企業(yè)申請(qǐng),經(jīng)當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn),可以關(guān)閉、停業(yè)、合并、分立或轉(zhuǎn)產(chǎn)。關(guān)閉企業(yè)的財(cái)產(chǎn),要按國(guó)家規(guī)定處理,人員由主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)劑,妥善安置。

二、按集體經(jīng)濟(jì)的性質(zhì)和特點(diǎn)管理集體企業(yè)
8、集體企業(yè)的職工工資收入,要實(shí)行按勞分配,不搞平均主義。根據(jù)企業(yè)或班組完成承包情況和個(gè)人的勞動(dòng)成果,實(shí)行多勞多得,少勞少得,不勞不得。分配形式靈活多樣,可實(shí)行浮動(dòng)工資、計(jì)件工資、崗位工資以及計(jì)分制、包工制等等。企業(yè)的工資總額和獎(jiǎng)金總額,由主管部門(mén)按承包合同加以控制,做到“上不封頂,下不保底”,但勞動(dòng)部門(mén)和銀行要進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。
集體企業(yè)職工的醫(yī)療費(fèi)、病假工資和其他福利待遇的支付標(biāo)準(zhǔn),要根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)狀況和支付能力。由職工代表大會(huì)或職工大會(huì)討論決定。
9、集體企業(yè)要實(shí)行民主管理。根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小,實(shí)行職工大會(huì)或職工代表大會(huì)制度。職工大會(huì)或職工代表大會(huì)是企業(yè)最高權(quán)利機(jī)構(gòu),企業(yè)一切重大問(wèn)題,都要通過(guò)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)討論決定。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要尊重職工的民主權(quán)利,不能違背企業(yè)職工的意志擅自決定重大問(wèn)題。
10、集體企業(yè)的干部都要實(shí)行民主選舉,也可以采取招聘辦法。對(duì)新選上的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部,可以實(shí)行職務(wù)津貼。集體企業(yè)干部落選時(shí),可回車(chē)間當(dāng)工人或另行安排工作。選派到集體企業(yè)工作的國(guó)家干部落選時(shí),可由上級(jí)部門(mén)調(diào)出另行安排;不能調(diào)出的,也可就地安排做其他工作。企業(yè)內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置和中層以下干部任免,均由企業(yè)自行決定。
11、要切實(shí)尊重集體企業(yè)的自主權(quán)。在國(guó)家計(jì)劃指導(dǎo)下,企業(yè)有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化安排生產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)方向;在當(dāng)?shù)卣y(tǒng)籌規(guī)劃下,企業(yè)有權(quán)擇優(yōu)錄用新工人和招聘技術(shù)人員;有權(quán)對(duì)犯錯(cuò)誤職工給予紀(jì)律處分直至開(kāi)除廠籍。
集體企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品,除按計(jì)劃由商業(yè)部門(mén)收購(gòu)?fù)?,允許各級(jí)二輕銷(xiāo)售部門(mén)和企業(yè)自銷(xiāo)、聯(lián)銷(xiāo)、批發(fā)、零售以及進(jìn)入集市貿(mào)易、走街串巷等多種形式開(kāi)展銷(xiāo)售工作;在城鎮(zhèn)要積極開(kāi)辟小商品市場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)小商品的銷(xiāo)售;也可采取工商聯(lián)利聯(lián)銷(xiāo)辦法,抓大宗產(chǎn)品銷(xiāo)售。
12、集體企業(yè)對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可按國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核評(píng)定工程師、會(huì)計(jì)師、技師、技術(shù)員等技術(shù)職稱。
對(duì)已到退休年齡的有專(zhuān)長(zhǎng)的工程技術(shù)人員和老技術(shù)工人,鼓勵(lì)他們繼續(xù)留在崗位上搞好傳幫帶,并允許其子女按條件接班或?qū)W藝。已退休的可以組織起來(lái),擔(dān)當(dāng)技術(shù)顧問(wèn),也可請(qǐng)他們講課、傳授技術(shù),酌發(fā)一些獎(jiǎng)金或技術(shù)補(bǔ)貼。

三、保護(hù)集體經(jīng)濟(jì)利益
13、集體企業(yè)是社會(huì)主義勞動(dòng)群眾集體所有制經(jīng)濟(jì),集體企業(yè)的職工,是工人階級(jí)隊(duì)伍的一個(gè)方面軍,國(guó)家保護(hù)城鎮(zhèn)集體所有制經(jīng)濟(jì)組織合法的權(quán)利和利益。
14、為扶持微利企業(yè)發(fā)展生產(chǎn),在上繳所得稅以后,對(duì)于城市維護(hù)費(fèi)、人防費(fèi)、環(huán)保費(fèi),各主管部門(mén)可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定,酌情予以照顧。
15、集體企業(yè)財(cái)產(chǎn)受法律保護(hù)。各地、各部門(mén)要嚴(yán)格遵守國(guó)發(fā)〔1982〕133號(hào)《國(guó)務(wù)院頒發(fā) 關(guān)于解決企業(yè)社會(huì)負(fù)擔(dān)過(guò)重問(wèn)題的若干規(guī)定的通知》、黑政發(fā)〔1981〕272號(hào)《黑龍江省人民政府關(guān)于禁止向企事業(yè)行政等單位攤派資金、物資和任意罰款的通知》的各項(xiàng)規(guī)定,任何部門(mén)不準(zhǔn)向企業(yè)亂攤亂派,如有攤派,企業(yè)有權(quán)拒付。
16、對(duì)集體企業(yè)的資金、設(shè)備、原材料和勞動(dòng)力等,以及各級(jí)集體企業(yè)主管部門(mén)的集體資財(cái),任何部門(mén)不得以任何形式和借口進(jìn)行平調(diào)。對(duì)一九七八年行業(yè)歸口時(shí)劃出的企業(yè),要按照黑政發(fā)〔1981〕154號(hào)《黑龍江省人民政府批轉(zhuǎn)全省工交會(huì)議紀(jì)要的通知》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)劃到其他部門(mén)的集體企業(yè)(指用合作事業(yè)基金投資建設(shè)的),用稅后利潤(rùn)的百分之十五,逐年退還原二輕主管部門(mén),直至還清其當(dāng)時(shí)的全部自有資金為止。
17、一九八0年以前,各級(jí)有關(guān)部門(mén)專(zhuān)項(xiàng)安排集體企業(yè)生產(chǎn)的支農(nóng)產(chǎn)品,由于不按計(jì)劃收購(gòu),造成產(chǎn)品積壓報(bào)廢的經(jīng)濟(jì)損失,哪個(gè)部門(mén)安排的由哪個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)賠償。

四、在經(jīng)濟(jì)上扶持集體企業(yè)發(fā)展
18、對(duì)生產(chǎn)輕紡工業(yè)產(chǎn)品的二輕企業(yè),要實(shí)行“六優(yōu)先”原則。所需的國(guó)家統(tǒng)配、部管物資,要納入各級(jí)計(jì)劃。物資分配指標(biāo),要與各級(jí)二輕工業(yè)主管部門(mén)研究分配。省對(duì)某些重點(diǎn)產(chǎn)品所需物資,可戴帽下達(dá),誰(shuí)也不得擠占或挪用。鋼材、木材、塑料等大宗物資供應(yīng),凡有條件的要實(shí)行直供。
19、根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)〔1982〕25號(hào)文件規(guī)定,凡生產(chǎn)小商品、兒童用品、中小農(nóng)具、少數(shù)民族用品的微利或虧損企業(yè),經(jīng)當(dāng)?shù)囟悇?wù)、銀行部門(mén)審核同意,報(bào)省稅務(wù)、銀行部門(mén)批準(zhǔn),給予定期減免稅和低息貸款照顧。
20、對(duì)集體企業(yè)技術(shù)改造所需的貸款,經(jīng)省經(jīng)委、稅務(wù)局或地方政府批準(zhǔn),符合用貸款項(xiàng)目投產(chǎn)增加利潤(rùn)稅前還款條件的,按財(cái)政部和銀行貸款的規(guī)定辦理。
21、為鼓勵(lì)發(fā)展新產(chǎn)品,對(duì)二輕企業(yè)上報(bào)的新產(chǎn)品項(xiàng)目,由省二輕廳會(huì)同省科委共同審查批準(zhǔn),發(fā)給新產(chǎn)品證書(shū),稅務(wù)部門(mén)按規(guī)定給予減免稅照顧。
22、對(duì)虧損企業(yè)要限期扭虧。對(duì)一九八二年前連續(xù)三年虧損的企業(yè),在限期內(nèi)扭虧為盈的,按盈利額減半征稅。對(duì)由于原材料、產(chǎn)品國(guó)家統(tǒng)一調(diào)價(jià)造成企業(yè)虧損的,經(jīng)省稅務(wù)局批準(zhǔn)后給予減免稅照顧。
23、對(duì)于“空殼企業(yè)”,要支持它們休養(yǎng)生息,采取特殊措施,使其盡快改變面貌。按稅收管理體制規(guī)定給予減免稅照顧。
24、對(duì)企業(yè)實(shí)行以一九八0年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)為基數(shù),超基數(shù)部分減半征稅,一定三年不變。企業(yè)完成四項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)提取企業(yè)基金的規(guī)定,繼續(xù)執(zhí)行。

五、積極改革二輕工業(yè)管理體制
25、隨著企業(yè)實(shí)行自負(fù)盈虧,二輕工業(yè)部門(mén)的管理體制要相適應(yīng)地進(jìn)行改革。要精簡(jiǎn)上層機(jī)構(gòu)和管理人員,減少層次,轉(zhuǎn)變作風(fēng),改革工作制度,改進(jìn)工作方法,以便更好地為基層企業(yè)服務(wù)。
26、各級(jí)二輕機(jī)構(gòu)要保持穩(wěn)定,并要恢復(fù)省、市、縣手工業(yè)聯(lián)社這一群眾性的集體經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織,原則上一套機(jī)構(gòu)、兩個(gè)牌子。
27、集體企業(yè)可以打破行業(yè)、地區(qū)和所有制界限,組織各種形式的聯(lián)合,但不得隨意上收或升級(jí)過(guò)渡,也不得改變企業(yè)的所有制性質(zhì)和隸屬關(guān)系。
28、統(tǒng)一規(guī)劃,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為了有利于二輕工業(yè)的發(fā)展,各市、區(qū)街工業(yè),都要建立健全相應(yīng)的工業(yè)管理機(jī)構(gòu),歸省二輕廳統(tǒng)一管理。對(duì)城市機(jī)關(guān)、廠辦集體企業(yè),二輕部門(mén)也要統(tǒng)一規(guī)劃,加強(qiáng)指導(dǎo)。
本規(guī)定除了超基數(shù)減半征稅以外,原則上也適用于城鎮(zhèn)其他集體工業(yè)企業(yè)以及區(qū)街辦的集體企業(yè)。
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