• 【發(fā)布單位】81502
• 【發(fā)布文號(hào)】魯政發(fā)[1994年]41號(hào)
• 【發(fā)布日期】1994-05-03
• 【生效日期】1994-07-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

山東省人民政府關(guān)于 印發(fā)《山東省實(shí)施＜中華人民共和國(guó) 企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例＞辦法》的通知

 山東省人民政府關(guān)于
 印發(fā)《山東省實(shí)施＜中華人民共和國(guó)
 企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例＞辦法》的通知
 
（魯政發(fā)〔1994年〕41號(hào)）
各市人民政府、行署，各縣（市）人民政府，各大企業(yè)，各高等院校，省政府各部門：

 《山東省實(shí)施＜
中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例＞辦法》業(yè)經(jīng)省政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，望認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。



 一九九四年五月三日



 山東省實(shí)施《中華人民共和國(guó)企業(yè)

 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》辦法





 第一條 根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《
中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》（以下簡(jiǎn)稱《條例》），結(jié)合我省實(shí)際情況，制定本辦法。



 第二條 本辦法適用于《條例》第二條規(guī)定的勞動(dòng)爭(zhēng)議。



 第三條 處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，必須以事實(shí)和依法簽訂的勞動(dòng)合同為依據(jù)，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)繩。



 第四條 發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的職工一方在3人以上，并有共同申訴理由的，應(yīng)當(dāng)推舉1至3名代表參加調(diào)解或者仲裁活動(dòng)，并向受理勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交由勞動(dòng)爭(zhēng)議職工一方所有人員簽名的全權(quán)委托書。



 第五條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱調(diào)解委員會(huì)）。設(shè)有分廠（或者分公司、分店）的企業(yè)，可以在總廠（或者總公司、商店）設(shè)立一級(jí)調(diào)解委員會(huì)；在分廠（或者分公司、分店）設(shè)立二級(jí)調(diào)解委員會(huì)。



 第六條 調(diào)解委員會(huì)接受上級(jí)工會(huì)和勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。



 第七條 發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，當(dāng)事人應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起1個(gè)月內(nèi)向本單位調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可以在6個(gè)月內(nèi)直接向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。設(shè)有兩級(jí)調(diào)解委員會(huì)的企業(yè)，一般應(yīng)先經(jīng)二級(jí)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解，調(diào)解不成的，當(dāng)事人可以向一級(jí)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。



 第八條 省、市地、縣（市、區(qū)）應(yīng)當(dāng)設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱仲裁委員會(huì)）。

 仲裁委員會(huì)由下列人員組成：

 （一）同級(jí)勞動(dòng)行政主管部門3人；

 （二）同級(jí)總工會(huì)2人；

 （三）政府指定的經(jīng)濟(jì)綜合管理部門2人。

 仲裁委員會(huì)主任由勞動(dòng)行政主管部門的主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任，總工會(huì)、政府指定的經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的負(fù)責(zé)人、勞動(dòng)行政主管部門的分管負(fù)責(zé)人為副主任，其他3人為成員。仲裁委員會(huì)成員的確認(rèn)和更換，須報(bào)同級(jí)人民政府批準(zhǔn)。

 勞動(dòng)行政主管部門的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)的辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)辦理仲裁委員會(huì)的日常事務(wù)。



 第九條 省仲裁委員會(huì)受理跨省的企業(yè)和省內(nèi)跨市地的企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議以及省仲裁委員會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)受理的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。

 中央、部隊(duì)駐魯企業(yè)、省屬企業(yè)和市地屬企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議的管轄，由企業(yè)所在市地政府、行署確定?？h（市、區(qū)）屬及以下企業(yè)（含私人企業(yè)）發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，由所在縣（市、區(qū)）仲裁委員會(huì)受理。

 各縣（市、區(qū)）仲裁委員會(huì)可以在經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組成仲裁庭，聘請(qǐng)勞動(dòng)服務(wù)站及其他單位中取得仲裁員資格的人員為兼職仲裁員，依法處理鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。



 第十條 仲裁委員會(huì)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件實(shí)行仲裁員、仲裁庭制度。



 第十一條 仲裁員須經(jīng)省勞動(dòng)廳確認(rèn)資格，由各級(jí)仲裁委員會(huì)聘任后，依法處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。

 各級(jí)勞動(dòng)行政主管部門應(yīng)按規(guī)定配備專職仲裁工作人員。



 第十二條 仲裁委員會(huì)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)組成仲裁庭。仲裁庭由3名仲裁員組成。首席仲裁員由仲裁委員會(huì)成員或?qū)Ｂ氈俨脝T擔(dān)任。簡(jiǎn)單勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，可以適用簡(jiǎn)易程序，由勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)指定1名仲裁員進(jìn)行處理。



 第十三條 仲裁庭處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，仲裁人員應(yīng)衣著端莊整齊，并佩戴“中國(guó)勞動(dòng)仲裁”胸章，仲裁庭的布置應(yīng)莊重、嚴(yán)肅。



 第十四條 仲裁庭受本級(jí)仲裁委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，以本級(jí)仲裁委員會(huì)的名義處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。



 第十五條 仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，當(dāng)事人雙方可以自行和解，和解達(dá)成協(xié)議的，當(dāng)事人應(yīng)將協(xié)議結(jié)果書面告知受案仲裁委員會(huì)并申請(qǐng)撤訴。



 第十六條 在法定期限內(nèi)，當(dāng)事人經(jīng)書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對(duì)申訴人按撤訴處理，對(duì)被訴人按缺席裁決。

 開庭后，申訴人申請(qǐng)撤訴的，是否準(zhǔn)許，由仲裁庭裁定。申訴人撤訴或仲裁委員會(huì)按撤訴處理的案件，仲裁費(fèi)不予退回；雙方當(dāng)事人不得再以同樣的申訴事實(shí)和理由向仲裁委員會(huì)申訴。



 第十七條 仲裁委員會(huì)在審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件過程中應(yīng)先行調(diào)解，調(diào)解達(dá)成協(xié)議的應(yīng)制作調(diào)解書，調(diào)解書由雙方當(dāng)事人簽名，仲裁庭成員、書記員署名，加蓋仲裁委員會(huì)印章。



 第十八條 調(diào)解未達(dá)成協(xié)議或者調(diào)解書送達(dá)前當(dāng)事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)裁決。裁決書由仲裁庭成員、書記員署名，加蓋仲裁委員會(huì)印章。



 第十九條 勞動(dòng)仲裁文書，必須如期送達(dá)，并有送達(dá)回證。

 仲裁文書的送達(dá)方式，按照《
中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。



 第二十條 仲裁庭處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自組成仲裁庭之日起60日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)報(bào)仲裁委員會(huì)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延期，但延長(zhǎng)的期限不得超過30日。



 第二十一條 仲裁庭組成人員凡具有《條例》第三十五條規(guī)定情形之一的應(yīng)當(dāng)回避。當(dāng)事人申請(qǐng)回避，應(yīng)以口頭或書面方式提出，并說明理由。

 首席仲裁員的回避，由仲裁委員會(huì)或仲裁委員會(huì)主任決定；仲裁員的回避由首席仲裁員決定。



 第二十二條 上級(jí)仲裁委員會(huì)發(fā)現(xiàn)下級(jí)仲裁委員會(huì)發(fā)生法律效力的裁決確有錯(cuò)誤的，可建議原仲裁機(jī)關(guān)重新處理。重新處理期間，裁定中止原裁決的執(zhí)行。新裁決宣布后，原裁決即為撤銷。



 第二十三條 其他組織和個(gè)人認(rèn)為裁決有錯(cuò)誤時(shí)，可向該仲裁委員會(huì)或上級(jí)仲裁委員會(huì)提出意見。非經(jīng)法定程序，任何組織和個(gè)人都無權(quán)改變仲裁決定。



 第二十四條 當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)交納仲裁費(fèi)。仲裁費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。



 第二十五條 當(dāng)事人及有關(guān)人員在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理過程中凡有《條例》第三十七條所列情形之一的，仲裁委員會(huì)可以批評(píng)教育，責(zé)令改正。情節(jié)嚴(yán)重的，可報(bào)告當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)，依照《
中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》有關(guān)規(guī)定處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。



 第二十六條 國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體與本單位工人之間，個(gè)體工商戶與幫工、學(xué)徒之間發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，參照本辦法執(zhí)行。



 第二十七條 仲裁庭（含簡(jiǎn)易程序）審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，均應(yīng)以書面形式記載，案件處理終結(jié)，全部材料按《山東省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案卷歸檔試行辦法》立卷歸檔。



 第二十八條 本辦法由省勞動(dòng)廳負(fù)責(zé)解釋。



 第二十九條 本辦法自1994年7月1日起施行。省人民政府1988年3月10日發(fā)布的《山東?。紘?guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理暫行規(guī)定＞實(shí)施細(xì)則》同時(shí)廢止。