《勞動合同法》第十九條規(guī)定勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
為什么勞動合同一般簽約三年?
勞動合同一般簽約三年的原因是什么呢?你的勞動合同簽約了幾年?
先看看這兩條法律規(guī)定:
《勞動
哪些勞動合同不能簽?
勞動者到一個單位就職,都要簽訂勞動合同??墒怯幸恍﹦趧雍贤瑒趧诱呤遣荒芎灥?,譬如口頭合同、過于簡單的合
2020-07-01 19:54:25 查看全文 >>未簽勞動合同如何賠償?
導讀:勞動合同法規(guī)定用人單位應當依法與員工簽訂書面勞動合同。
基本案情:
劉
未簽勞動合同被辭退,如何維權(quán)?
是這樣的,我于2018年3月12日在某互聯(lián)網(wǎng)公司入職,12月21號下午突然被上級通知公司裁員,讓我們盡快
勞動合同到底該不該簽?
導讀:社會中,很多勞動者面臨簽勞動合同的兩難選擇,一面是勞動者愿意簽而用人單位不簽,一面是勞動者
不簽勞動合同有什么影響?
自己是一名職場新人,那么在公司上班的時候不簽署勞動合同有哪些影響?
首先,根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定
未簽勞動合同
1.勞動者在我的工廠工作已經(jīng)超過3個月不滿6個月但一直沒有簽勞動合同,今電話溝通解雇雙方協(xié)商將社保交至2019年12月份。 2.現(xiàn)他返回去勞動仲裁起訴原因是...
勞動合同 解答 37 2019-09-02不簽勞動合同
去年十月份入職,到今年六月份都沒有簽訂勞動合同,理由是:公司倒閉了,說現(xiàn)在正在注冊新的公司。二月份左右就開工了,我現(xiàn)在應該怎么做?
勞動合同 解答 54 2020-06-18未簽勞動合同
請問我試用期公司未簽勞動合同,只是口頭約定試用期為一個月,但一個月不到,公司老板無任何理由辭退員工,是否可以到勞動局告他賠償半個月或一個月的工資呢
勞動保護 解答 19 2017-11-28未簽勞動合同想要辭職
在一家小公司上班快4個月沒有簽勞動合同,我想辭職去參軍,可以遞交辭職信就走人嗎?工資能一次性結(jié)清嗎,相關的法律文件有哪些。第幾條
勞動合同 解答 19 2019-07-25沒有簽勞動合同造成的工傷
給私人老板打工,工作了2年,沒有簽勞動合同,沒有交五險一金,現(xiàn)在出了工傷,人還在醫(yī)院接受治療。醫(yī)生建議x個月內(nèi)臥床靜養(yǎng)無法工作。現(xiàn)在雙方正在進行協(xié)商,協(xié)商時應...
工傷事故 解答 60 2019-12-14未簽勞動合同,未繳納社保
工作一年半左右。面試時候承諾繳納社保一直未交。也一直沒簽勞動合同。但是沒有入職證明,只有上班的考勤記錄。 問題1:可以申請勞動仲裁么? 問題2:勞動仲裁的...
勞動合同 解答 29 2020-10-15“好律師網(wǎng)”提供的相關資料僅供您參考。您在使用相關資料時應自行判斷其正確、可靠、完整、有效和及時性;您須自行承擔因使用前述資料信息服務而產(chǎn)生的風險及責任。