根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條、第四十一條、第四十二條規(guī)定:1、企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過(guò)工資薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。2、企業(yè)撥繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi),不超過(guò)工資薪金總額2%的部分,準(zhǔn)予扣除。3、除國(guó)務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門(mén)另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過(guò)工資薪金總額2.5%的部分,準(zhǔn)予扣除;超過(guò)部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。
2020年職工福利費(fèi)的的扣除標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的呢?
隨著勞動(dòng)者的地位不斷提高,很多用人單為了留住人才,不僅提高了勞動(dòng)者的待遇和假期,還額外提供很多其他的福利,比如端午節(jié)的粽子還有中秋節(jié)的月餅等等,有的企業(yè)還會(huì)在...
2020-01-02 20:55:26 查看全文 >>2020年福利費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)是什么?
現(xiàn)在無(wú)論是公司還是企業(yè)越來(lái)越注重員工福利,許多企業(yè)為了讓自己的員工感受到人文關(guān)懷,并且提高員工作的積極性,為員工提供各種各樣的福利,但需要注意的是,企業(yè)福利費(fèi)...
2020-01-02 09:51:25 查看全文 >>女職工的保護(hù)
由于中國(guó)傳統(tǒng)文化的影響,女性在工作生活中一直以來(lái)受到不公正的待遇;隨著現(xiàn)代化社會(huì)的進(jìn)步以及男女平等觀念的深入,無(wú)論是在工作中還是在生活上很少出現(xiàn)不平等的待遇;...
2016-07-13 09:10:00 查看全文 >>職工自愿放棄社保,單位就可以不給職工交社保嗎?
一、自愿放棄繳納社保的聲明無(wú)效 社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn),為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位法定義務(wù)。無(wú)論
2020-07-24 19:54:08 查看全文 >>職工能休哪些假
休息休假權(quán)是勞動(dòng)者的基本權(quán)益。在我國(guó),保障勞動(dòng)者的休息休假權(quán),并不缺少法律依據(jù)和政策規(guī)定,但總體來(lái)看,勞
2020-11-30 19:34:31 查看全文 >>女職工勞動(dòng)保護(hù)
女職工在懷孕其間,所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的第3級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng),不得在正常勞動(dòng)日以外延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間;對(duì)不能勝任原勞動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)...
2017-02-08 10:20:26 查看全文 >>職工福利費(fèi)房產(chǎn)權(quán)問(wèn)題
我在原上市工公司A工作多年,分配福利房一套,承諾給我居住,我一直居住了25年,公司在2005年被新的公司B收購(gòu),,現(xiàn)在B公司在2017年將我們居住的福利房賣(mài)給...
房屋產(chǎn)權(quán) 解答 44 2020-03-23懷孕女職工
2017.7.17入職一家科技公司至今,今年7.15左右,我和股東發(fā)生意見(jiàn)分歧,因?yàn)樗麄儜岩晌夷没乜郏撬麄儧](méi)證據(jù),就打算辭退我,原本已經(jīng)答應(yīng)賠償我一個(gè)月工...
勞動(dòng)仲裁 解答 16 2018-07-30離職工資
我7月12號(hào)從公司離職的我給他說(shuō)家里急著用錢(qián)他說(shuō)不行,讓后我就7月19號(hào)給12333打了個(gè)電話。讓后公司收到了勞動(dòng)局給的文件,現(xiàn)在公司人事部經(jīng)理說(shuō)他不給我結(jié)讓...
辭職裁員 解答 52 2021-07-19國(guó)企辭職工資問(wèn)題
你好,從國(guó)企辭職,去年11月我把辭職報(bào)告交了,辦理好交接然后我就走了,結(jié)果公司給我辭職報(bào)告搞丟了,然后后面負(fù)責(zé)我離職的那個(gè)人調(diào)離了,他工作交接給別人,那個(gè)人沒(méi)...
工資待遇 解答 36 2021-05-20無(wú)責(zé)工傷職工如何要求單位賠償
無(wú)責(zé)工傷職工如何要求單位賠償
工傷事故 解答 9 2017-05-19兼職工資的標(biāo)準(zhǔn)是多少
我們大學(xué)附近的所有兼職工資一律一個(gè)月600到1000不等,但要求每天除了上課就去兼職周末無(wú)休,大學(xué)生兼職的標(biāo)準(zhǔn)工資是多少,是否可以請(qǐng)求當(dāng)?shù)夭块T(mén)過(guò)來(lái)查處。
其他 解答 17 2018-11-12“好律師網(wǎng)”提供的相關(guān)資料僅供您參考。您在使用相關(guān)資料時(shí)應(yīng)自行判斷其正確、可靠、完整、有效和及時(shí)性;您須自行承擔(dān)因使用前述資料信息服務(wù)而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)及責(zé)任。