近日，江蘇響水縣公安局在疫情防控期間組織公款吃喝被嚴(yán)肅問責(zé)，引發(fā)關(guān)注。疫情期間減少聚集、聚餐等室內(nèi)集體活動本是防疫常識，很多地方對公職人員聚餐活動更是有明確禁令。當(dāng)前仍處于疫情防控時期，聚集性活動尤其是聚餐，對普通人來說仍需要克制，公職人員聚餐則更是直接涉嫌違規(guī)。那么，疫情防控期間公職人員違紀(jì)行為有哪些?公職人員違紀(jì)的處理方式是什么?

疫情防控期間公職人員的違紀(jì)行為

1.各級黨政機(jī)關(guān)、職能部門及其黨員干部、公職人員在疫情防控工作中敷衍應(yīng)付、打折扣、搞形式、走過場等問題線索;

2.履職不力、行動遲緩、不作為、慢作為、亂作為等問題線索;

3.隱瞞不報、遲報、漏報、謊報重要信息造成不良后果等問題線索;

4.截留、挪用、克扣防控物資經(jīng)費、參與倒賣防疫物資哄抬物價等問題線索;

5.制造、散布、傳播謠言等問題線索。

如果公務(wù)員違反了上述規(guī)定，視情節(jié)輕重得以處罰。輕的情況會被警告并退還不當(dāng)?shù)氖杖耄坏┣楣?jié)嚴(yán)重，會被直接開除公職。

公職人員違紀(jì)行為的處理方式

依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，公職人員違紀(jì)如何處分，要依據(jù)違紀(jì)的類型和違紀(jì)的程度而定，違紀(jì)行為嚴(yán)重的，最嚴(yán)厲的可以給予開除處分。

相關(guān)法律規(guī)定

《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》

第六條　行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分的種類為：警告;記過;記大過;降級;撤職;開除公職。

第三十九條　任免機(jī)關(guān)對涉嫌違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的調(diào)查、處理，按照下列程序辦理：

(一)經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門對需要調(diào)查處理的事項進(jìn)行初步調(diào)查;

(二)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門經(jīng)初步調(diào)查認(rèn)為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證的，報任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后立案;

(三)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門負(fù)責(zé)對該公務(wù)員違法違紀(jì)事實做進(jìn)一步調(diào)查，包括收集、查證有關(guān)證據(jù)材料，聽取被調(diào)查的公務(wù)員所在單位的領(lǐng)導(dǎo)成員、有關(guān)工作人員以及所在單位監(jiān)察機(jī)構(gòu)的意見，向其他有關(guān)單位和人員了解情況，并形成書面調(diào)查材料，向任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人報告;

(四)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門將調(diào)查認(rèn)定的事實及擬給予處分的依據(jù)告知被調(diào)查的公務(wù)員本人，聽取其陳述和申辯，并對其所提出的事實、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核，記錄在案。被調(diào)查的公務(wù)員提出的事實、理由和證據(jù)成立的，應(yīng)予采信;

(五)經(jīng)任免機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員集體討論，作出對該公務(wù)員給予處分、免予處分或者撤銷案件的決定;

(六)任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以書面形式通知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范圍內(nèi)宣布;

(七)任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)將處分決定歸入受處分的公務(wù)員本人檔案，同時匯集有關(guān)材料形成該處分案件的工作檔案。

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