1.工作榜樣：做事一絲不茍，督促他人盡職盡責(zé)，在工作中起到榜樣作用。缺點(diǎn)：容易鉆牛角尖，得罪人，創(chuàng)新性較差。適用于大多數(shù)團(tuán)隊(duì)，特別是任務(wù)比較固定的團(tuán)隊(duì)。

2.情緒協(xié)調(diào)者：情緒穩(wěn)定性和控制性很強(qiáng)，能敏感察覺到隊(duì)友的情緒變化，有效化解負(fù)面情緒，調(diào)節(jié)成員間矛盾。 缺點(diǎn)：過(guò)于關(guān)注他人情緒，以致忽視核心任務(wù)。 適用于客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

3.合作者：努力化解各種矛盾，極易與人相處，樂于助人，營(yíng)造愉悅的工作環(huán)境。 缺點(diǎn)：為避免沖突而放棄原則，過(guò)多為他人著想，自己負(fù)擔(dān)過(guò)重。適合于大多數(shù)團(tuán)隊(duì)，特別是客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

4.領(lǐng)導(dǎo)者：愛好競(jìng)爭(zhēng)和超越別人，在團(tuán)隊(duì)中主動(dòng)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，能夠帶領(lǐng)成員開展各項(xiàng)任務(wù)，使團(tuán)隊(duì)變得更有競(jìng)爭(zhēng)力。 缺點(diǎn)：過(guò)于強(qiáng)勢(shì)，難以相處，關(guān)注結(jié)果而忽視人際和諧關(guān)系。適合于自主管理小組，特別是銷售團(tuán)隊(duì)。

5.創(chuàng)新者：行事不循規(guī)蹈矩，喜歡向周圍推廣新想法，從而增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)適應(yīng)性和創(chuàng)新性。 缺點(diǎn)：有些想法不切實(shí)際，興趣轉(zhuǎn)移快。過(guò)多新想法干擾團(tuán)隊(duì)正常運(yùn)行。適合于創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)。