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員工哪些過錯將拿不到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?

時間:2020-08-17 來源:法律投稿
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1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給公司方面造成重大損害的;

4、勞動者同時與其他公司建立勞動關(guān)系,對完成工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出,拒不改正的;

5、因勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的;

6、勞動者被依法追究刑事責(zé)任的。

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