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什么是勞動生產(chǎn)率?勞動生產(chǎn)率計算方法和公式是什么?

時間:2019-09-16 17:04:28 來源:法律愛好者
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什么是勞動生產(chǎn)率?勞動生產(chǎn)率計算方法和公式是什么?我們都知道隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)與企業(yè)之間有合作空間,當(dāng)然也會存在這競爭關(guān)系,怎樣在經(jīng)濟發(fā)展的潮流中使企業(yè)立于不敗之地,可以更好的發(fā)展為社會產(chǎn)生更大的價值是每一個企業(yè)一直在思考的問題,限制企業(yè)良性發(fā)展的因素有很多,但其中一條就是勞動生產(chǎn)率,企業(yè)通過提高勞動生產(chǎn)率,可以使得增加自身利潤,增加較大的市場份額,是企業(yè)在市場中處于有利地位。接下來小編帶大家詳細了解一下!

什么是勞動生產(chǎn)率450.jpg

什么是勞動生產(chǎn)率?

勞動生產(chǎn)率(Labor productivity)是指勞動者在一定時期內(nèi)創(chuàng)造的勞動成果與其相適應(yīng)的勞動消耗量的比值。勞動生產(chǎn)率水平可以用同一勞動在單位時間內(nèi)生產(chǎn)某種產(chǎn)品的數(shù)量來表示,單位時間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量越多,勞動生產(chǎn)率就越高;也可以用生產(chǎn)單位產(chǎn)品所耗費的勞動時間來表示,生產(chǎn)單位產(chǎn)品所需要的勞動時間越少,勞動生產(chǎn)率就越高。

勞動生產(chǎn)率的高低通常用同一勞動在單位時間內(nèi)(小時、工作日、年等)生產(chǎn)某種產(chǎn)品的數(shù)量來表示;或者用生產(chǎn)單位產(chǎn)品所消耗的勞動量(勞動時間)來表示。在同一勞動時間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量越多,或單位產(chǎn)品消耗的勞動時間越少,則勞動生產(chǎn)率越高,反之越低.。

勞動生產(chǎn)率的高低,取決于多種因素,如勞動者的熟練程度、生產(chǎn)資料,特別是生產(chǎn)工具的裝備水平、勞動組織和生產(chǎn)組織的狀況、科學(xué)技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用的程度及各種自然因素等。其中最主要的是科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用程度,這已為許多經(jīng)濟發(fā)達國家的歷史所證明。

勞動生產(chǎn)率計算方法和公式是什么?

勞動生產(chǎn)率——就是勞動者的生產(chǎn)效果或能力

1、 有兩種表示方法:

(1)勞動生產(chǎn)率的直(接)算法:以單位時間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量或銷售額為單位進行計算,即:

工業(yè)企業(yè)的勞動生產(chǎn)率=產(chǎn)品數(shù)量/生產(chǎn)時間,例如15件/小時。

(2)勞動生產(chǎn)率的逆算法:以工人生產(chǎn)單位產(chǎn)品所消耗的工時為單位進行計算,即:

勞動生產(chǎn)率=生產(chǎn)時間/產(chǎn)品的數(shù)量,例如3小時/件。

2、兩種類型:

個別勞動生產(chǎn)率——是指個別企業(yè)、個別勞動者生產(chǎn)某種產(chǎn)品的效率。

社會勞動生產(chǎn)率——是指某一部門、某一行業(yè)生產(chǎn)某種產(chǎn)品的效果或能力。

3、實物勞動生產(chǎn)率是指根據(jù)某種產(chǎn)品實物量計算的平均每一職工(或工人)在單位時間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量。這是通過產(chǎn)品實物來反映勞動者在生產(chǎn)中的勞動效率指標(biāo)。我國目前有全員實物勞動生產(chǎn)率(通稱全員效率)和工人實物勞動生產(chǎn)率兩個指標(biāo)。其計算公式為:

全員實物勞動生產(chǎn)率(全員效率) = 產(chǎn)品產(chǎn)量/全部職工平均人數(shù)

工人實物勞動生產(chǎn)率 = 產(chǎn)品產(chǎn)量/生產(chǎn)工人(包括學(xué)徒)平均人數(shù)

4、計算實物勞動生產(chǎn)率的產(chǎn)品產(chǎn)量,是報告期生產(chǎn)的,并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或合同規(guī)定的合格產(chǎn)品產(chǎn)量。不包括不合格品和廢品的數(shù)量。

 

以上是“什么是勞動生產(chǎn)率”以及“勞動生產(chǎn)率計算方法和公式是什么”的相關(guān)信息,所以企業(yè)可以對人員進行合理組織的配置,通過教育培訓(xùn)提高企業(yè)員工的整體素質(zhì),采取合理的人員激勵政策,以及通過不斷創(chuàng)新和完善企業(yè)文化建設(shè)來提高生產(chǎn)率。


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