好律師 > 專(zhuān)題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系超過(guò)一年,如果提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),是否受理?
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現(xiàn)在很多年青人特別追求自我,不愿意受到約束特別是公司管理制度比較嚴(yán)格的時(shí)候,有些人感到自己受到約束或者委屈的時(shí)候,會(huì)選擇自動(dòng)離職。有些公司便...
疫情防控期間為了避免人員聚集造成感染,很多企業(yè)都要按照國(guó)家規(guī)定延遲復(fù)工,也有一部分員工由于疫情防控中封城封路措施無(wú)法及時(shí)趕回工作的城市,只能...
【年內(nèi)10余地提高城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)】據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),年內(nèi),南昌、廈門(mén)、濟(jì)南、廣州、深圳、東莞、中山、汕頭、惠州、江門(mén)、肇慶等10余地已提高2021...
公司在勞動(dòng)者剛?cè)肼毣蛟囉闷跐M后就會(huì)為其繳納五險(xiǎn),其五險(xiǎn)是國(guó)家規(guī)定必須為員工進(jìn)行繳納的,一金的話公司可以選擇繳納,并不是強(qiáng)制性的,然而在員工辭...
某公司通過(guò)某快遞服務(wù)公司郵寄3張?jiān)鲋刀惏l(fā)票,快遞費(fèi)10元,雙方未在簽署的快遞運(yùn)單或其他協(xié)議上對(duì)保價(jià)快件的
問(wèn):我在一家廣告公司工作3年了,2013年6月份合同到期。我現(xiàn)在已有7個(gè)月的身孕,上星期我收到公司負(fù)責(zé)人
我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定,“勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的”,用人單...
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,是指在勞動(dòng)合同解除或者終止后,依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三
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