勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)的計(jì)算方法是什么？勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高意味著什么？在一個(gè)由市場、企業(yè)主導(dǎo)的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中，經(jīng)濟(jì)能否走向高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，關(guān)鍵要看作為市場主體的企業(yè)能否貢獻(xiàn)更多創(chuàng)新力量，能否變得“更聰明”。無論是工業(yè)企業(yè)，還是服務(wù)業(yè)企業(yè)，都需要提高自身的生產(chǎn)率。

一、勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)的計(jì)算方法：

（一）勞動(dòng)生產(chǎn)率實(shí)物指標(biāo)的計(jì)算：勞動(dòng)生產(chǎn)率＝產(chǎn)品產(chǎn)量÷職工人數(shù)

（二）勞動(dòng)生產(chǎn)率標(biāo)準(zhǔn)實(shí)物量指標(biāo)的計(jì)算：勞動(dòng)生產(chǎn)率＝產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)物量÷職工人數(shù)

（三）勞動(dòng)生產(chǎn)率價(jià)值指標(biāo)的計(jì)算：勞動(dòng)生產(chǎn)率＝工業(yè)總產(chǎn)值或凈產(chǎn)值÷職工人數(shù)

（四）勞動(dòng)生產(chǎn)率定額工時(shí)指標(biāo)的計(jì)算：勞動(dòng)生產(chǎn)率＝完成產(chǎn)品產(chǎn)量所花費(fèi)的總定額工時(shí)÷職工人數(shù)

二、勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高意味著什么？

較高的生產(chǎn)率意味著單位時(shí)間內(nèi)更多的產(chǎn)出或者是更少的消耗，從二者任何一個(gè)角度來看 都是有利于商品、勞動(dòng)成本 價(jià)格的降低，無疑這是有利于人民生活質(zhì)量水平的提高的?；谶@個(gè)角度生產(chǎn)率是重要的。

三、提高企業(yè)生產(chǎn)效率的途徑

提高企業(yè)生產(chǎn)效率的途徑：可以通過“制度設(shè)計(jì)、員工激勵(lì)、機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員培訓(xùn)、合理布局、規(guī)范動(dòng)作、工藝改進(jìn)、流程再造、提高品質(zhì)、減少浪費(fèi)、采購管控、消除瓶頸、程序優(yōu)化及工裝夾具的設(shè)計(jì)、現(xiàn)場管理的改善、精益生產(chǎn)的實(shí)施”來提升企業(yè)生產(chǎn)效率，從而提高企業(yè)的核心競爭力，達(dá)到提高企業(yè)效益的目的。

以上為“勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)的計(jì)算方法是什么”以及“勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高意味著什么”的相關(guān)內(nèi)容，企業(yè)的價(jià)值來源于企業(yè)員工的積極性和創(chuàng)造性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的實(shí)質(zhì)上是一個(gè)從人力資源的開發(fā)和利用的過程。所以要充分調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性，從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，也對(duì)增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力和活力，有著關(guān)鍵性的意義。