好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 入職九個多月被無故辭退,未簽訂勞動合同怎么辦?
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在不同的公司工作時,最低的工資標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的,比如說在日照市這個地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和其他地區(qū)就不一樣,那么當(dāng)?shù)氐囊?guī)定有哪些呢?下面,為了幫助...
“職場考證熱”由來已久,前一段時間熱播的《歡樂頌》也有不少對話談及此事,其中邱瑩瑩對關(guān)雎爾說的“趁年輕記
雇傭關(guān)系是指經(jīng)約定在雇員與雇主之間產(chǎn)生的由雇員向雇主提供勞務(wù),雇主向雇員支付報酬的民事法律關(guān)系。雇主只限
競業(yè)限制是用人單位對負(fù)有保守用人單位商業(yè)秘密的勞動者,在勞動合同、知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利歸屬協(xié)議或技術(shù)保密協(xié)議中約
對于勞動者來說,婚假是每個人都應(yīng)該享受的假期,這個假期可以說是對勞動者來說意義非凡,在勞動者結(jié)婚的時候,勞動者的用人單位都應(yīng)該給這個員工一定...
如果在您的勞動合同中約定了工作崗位,單位要求調(diào)崗您可以拒絕,如果單位要求您調(diào)崗或者離職二選一,單位行為可
問: 我被某用人單位招錄為非全日制工人,并簽訂了勞動合同,合同中約定用人單位不為我繳納養(yǎng)老
問:三個多月前,我被某中日合資企業(yè)聘為日語翻譯。雙方簽訂了5年勞動合同,同時規(guī)定了試用期3個月。合同簽署
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