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《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定 用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同,未簽書面勞動(dòng)合同的,用人單位自勞動(dòng)者入
1.應(yīng)當(dāng)建立工會(huì)的標(biāo)準(zhǔn) 企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員二十五人以上的,應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì);不足二十
想要了解一下美國遣送回國后,原公司能不能單方解除勞動(dòng)合同?
公司規(guī)章制度、消極怠工等行為。如果你被
沒有和用人單位簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)方也沒有給自己繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),在工作中若是受了工傷,能向用人單位索要賠償嗎?對(duì)于市民康先生來說,他最近四年間...
利息的性質(zhì)屬于法定的利息,在發(fā)包人欠付工程款時(shí),除應(yīng)承擔(dān)向債權(quán)人繼續(xù)支付工程款的責(zé)任外,并因支付拖欠工程款的利息,我國有法律規(guī)定,做為債務(wù)人...
面對(duì)突如其來的新冠肺炎疫情,全國各地的醫(yī)務(wù)工作者義無反顧馳援武漢、馳援湖北,吹響了決勝主戰(zhàn)場的號(hào)角。他們與時(shí)間賽跑救治病患,用醫(yī)者仁心守護(hù)生...
1.帶薪年休假
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定,職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿
問:我的單位在北京,工作量大,經(jīng)常需要加班,不管加班時(shí)長,每月每人就按照600元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,請(qǐng)問合法嗎?
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