好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 贍養(yǎng)人負有哪些贍養(yǎng)義務?
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【24城復工率超80%】2月17日,國務院聯(lián)防聯(lián)控機制印發(fā)意見指出,各地要制定差異化的縣域防控和恢復經濟社會秩序的措施。其中,低風險地區(qū)要實...
我們大家在工作中,都希望能夠做到高高興興上班去,平平安安回家來,誰都不希望在工作中出現(xiàn)工傷事件,但一旦出現(xiàn)事件,我們知道如果能夠認定為工傷的...
(1)合同期限屆滿前30日通知; (2)合同期限屆滿時發(fā)出終止勞動合同的書面通知; (3)終
問:今年5月初,我被上司叫去給單位新竣工的大廈打掃衛(wèi)生。按照安排,我打掃1-5樓,打掃完畢就給工錢。當天
無論是離職證明還是解除勞動合同書,均表示與原用人單位在法律上沒有勞動關系了,不影響你和新的用人單位簽訂勞動合同。
“五一”假期期間,不少人仍然在工作崗位上,有些更是“被迫加班”。此時,一條新聞引起了人們的關注。媒體報道,江蘇省揚州市兩名員工因拒絕加班,造...
如果在您的勞動合同中約定了工作崗位,單位要求調崗您可以拒絕,如果單位要求您調崗或者離職二選一,單位行為可
建議申請勞動仲裁: 1、支付拖欠的工資(包括加班費、各項津貼等); 2、支付違法解除勞動關系
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