好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 職工辭職后能享受失業(yè)保險待遇嗎?
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經(jīng)濟補償金的計算基數(shù)是勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資。
勞動合同解除或終止后,用
養(yǎng)老金對于很多退休老人而言,就是晚年唯一的經(jīng)濟來源。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法...
隨著社會的不斷進步,就業(yè)壓力也在不斷增大,導致很多女性即使懷孕生產(chǎn)也不敢對工作有任何的懈怠。尤其是處于哺乳期的女性,每天不僅要完成繁重的工作...
問:我于2001年12月開始至2007年11月在某國企公司上班,系長期零時工,未簽訂勞動合同。2008年
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某公司職工張小姐去年1月份入職,與公司簽訂了為期1年的勞動合同,現(xiàn)在剛好期滿。在商談續(xù)訂勞動合同時,公司
工傷處理好麻煩,這么多步驟,完全不知怎么處理,怎么辦? 一、確認勞動關(guān)系 根據(jù)原勞社
一、哪些情形可以視同工傷 工傷保險條例規(guī)定視同工傷的情形主要包括: (1)在工作時間和工作崗
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