問：我弟弟系一家公司的員工，上個星期三，我弟弟正在公司上班的時候突然發(fā)現(xiàn)隔壁建材市場發(fā)生火災(zāi)。我弟弟未向公司老板請假，私自跑去救火，在救火過程中，不慎燒傷右臂，共花去醫(yī)療費5600元。請問，我弟弟的受傷是否可以構(gòu)成工傷？

廣昌譚某

答：你好，你弟弟的情形應(yīng)當視同工傷。工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害?！豆ｋU條例》第十四條規(guī)定：“職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形?！彪m然你弟弟的情形不屬于上述七種直接認定為工傷的情形，但《工傷保險條例》第十五條第（二）項規(guī)定：“在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的”視同工傷。即只要是為了維護國家利益、公共利益而受到傷害，不論是否發(fā)生在工作場所、是否由于工作原因，都應(yīng)被認定為工傷。因此，你弟弟的情形構(gòu)成工傷，可以依據(jù)工傷標準要求賠償。